Группа Илим филиал в г.Усть-Илимске отзывы

Филиал ОАО «Группа Илим» в городе Усть-илимске. Согласен во многом с предыдущим отзывом, но! Наумов убег, не попрощавшись. Стала ли ситуация лучше? Нет! Стало хуже. Наблюдаем очередное сокращение. Мне вот просто интересно, господа высшие менеджеры, те самые, которые проводят эти пагубные реформы на нашем предприятии. Я сейчас обращаюсь к вам! Вы хоть имеете представление о плачевном состоянии технологического оборудования, на котором мы работаем? Вам известно что в производственных цехах все разваливается и мы занимаемся латанием дыр ежедневно? Вы знаете что технологического работника, который прикован к своему рабочему месту, некому подменить на обед, в туалет, на уборку рабочего места? Вы хотите еще сокращать? Вы хотите еще снижать затраты? Вы хотите извлекать из нашего предприятия еще больше прибыли? А знаете ли вы, что если долго без остановки гнать лошадь что в конечном итоге произойдет? Если долго и упорно затягивать гайку, что станет с резьбой? Так вот я вам скажу: вот-вот уже. Совсем недолго осталось…
Морально-психологический климат в трудовом коллективе — безысходность
Настроение персонала — разочарование, апатия

Плюсы

Net

Минусы

http://vk.com/okkypay_38?w=wall-64687141_434
Думаю всем все будет понятно

Плюсы

Отличное предприятие и Компания в целом . Хорошие, квалифицированные кадры (в основном, кто давно работает). Повышают заработную плату, неплохой социальный пакет.

Минусы

Рыба гниёт с головы. А голова это Наумов Николай Юрьевич — полубог данного предприятия. То, что он жесткий руководитель это нормально, но как это проявляется. Хамство, публичное унижение, оскорбление нецензурной бранью подчинённых это норма (хотя на каждой стене визит корпоративная этика). Сказать, что Наумов психопат — это не сказать не чего, может в руководителя запустить чем нибудь (надо уметь уворачиваться или ставить блок). Задачи ставит глобальные — я Вам не дам остановить цех, а вы сделайте (мне он не даст, будь-то это мне лично надо), охрана труда на первом месте и тут же грубо нарушают трудовое законодательство (каждые выходные и праздники тупые планерки, ночные дежурства и т.п.). Если кто-то грамотный начинает объяснять сложность технологической ситуации, то его тут же размазывают по паркету, причем публично, чтоб другие боялись. Технически грамотные и порядочные люди просто увольняются, зато на отличном счету прихвастни Наумова, те кто всё понимают, что ситуация безнадёжная, но у одного ипотека, у другого персональная надбавка, у третьего дочь учиться в престижном ВУЗе. Эти твари ради собственной шкуры мать родную продадут. В общем все руководство предприятием основано на диком страхе Наумова, кто первый пожаловался тот и прав, все держится на лжи, лести, вранье и подставе. Идет грубое нарушение технологии, что приводит к нарушение режима стокообразования (река Ангара), перерасходу химикатов и энергоресурсов. Жаль, у этого предприятия были хорошие времена и уважаемые руководители, пока такое такие бездари и трусы руководят предприятиям будет только хуже, а вернуть упущенное в данной ситуации практически невозможно.