Фешн Бьюти Стайл отзывы

Уважаемые соискатели! Если вы человек разумный и уже приехали на собеседование или не дай бог уже устроились в данную контору-БЕГИТЕ!!!!!!!!!!!!!!!!!!!

работала на складе,зарплату задерживают,штрафуют чтобы не платить,труд не ценят,начальство ужасное,не ходите к ним работать.

Собеседование прошло нормально. Правда ехать было далеко и не удобно. Первый день стажировки... и тут я поняла, что ошиблась адресом. Пришла стажером на кассу. По бумажкам рассказала что такое 1С и всё. Поставила в угол зала. стой, смотри за людьми. Час простояла, два... Подошла с просьбой всё-таки научить меня по моей работе конкретно, на что та ответила потом иди к людям. Я говорю, что мне кассу бы выучить, так как я работать буду в другом магазине, а у вас я только стажер по кассе. В итоге с тясущимися руками провела одну покупку, а она стояла как вертухай над головой и тыкала мне пальцем, куда я должна нажать. И сказала, что она уже мне с утра показала всё. Я должна была запомнить. ))) Нет, смешно просто. Дальше. Захотела выйти в туалет и кофе выпить( было 15.00), так как с утра ни крошки во рту. (Они то бегали в подсобку,жевали, а потом с полным ртом в зал к покупателю), она сказала, что в туалет по времени, сейчас нельзя... Я взяла сумку, развернулась и ... до свидания. Уж в туалет по разрешению, ну вы меня простите. А что же будет дальше, мне даже знать не интересно!!!

Работая в этом компании имейти ввиду если взять в среднем работников компании предположим 50 чел. Из них 20-25 не перечисляются 13% от з/п хотя по договору высчитавают!

Приняли на работу в конце 2013 года в офис.Одним словом-змеиное логово,во главе которого стоит Жанна и Лена.Они абсолютно не слушают тебя ни на собеседовании ни в процессе работы,Высокомерное отношение к новым сотрудникам,За оклад в 20 тысяч (минус 13%) стали нагружать работой не имеющей отношения к моим должностным обязанностям,например мне приходилось раз по 7 в день встречать людей которые приходили на собеседование,т.к. до офиса идти было прилично,а им было лень,они посылали меня как собачонку,когда я стала возмущаться,они просто закрыли мне рот и подослали Маргариту чтоб та помягче послала куда подальше.В офисе полный бардак, приходилось идти на склад,рыться в куче вещей чтоб найти то что просит клиент.В коллективе одни бабы, никакого взаимопонимания,всем просто наплевать на тебя.Качество одежды оставляет желать лучшего,зато цены преувеличены и Жанна еще возмущалась,почему в интернет-магазине так мало заказывают,когда мы стоим на первом месте по запросам.Я очень рада,что они меня долго не задержали,потому что сразу же после я нашла хорошую работу,на которой уважают сотрудников,хорошо платят и не гонят при первой трудности.А Жанне Аркадьевне хочу только посоветовать,любите своих сотрудников и они ответят вам тем же.

Run, Forrest! Run!

Не тратьте свое время зря,текучка жуткая,люди приходят и уходят каждый день,никто не запоминает как тебя зовут. Везде штрафы, и вы о них узнаете в процессе работы,а так вас никто не предупреждает. Все друг за другом следят по камерам, шаг влево шаг вправо-штраф. Зарплату с трудом платят,пока не напомнишь что здесь работаешь.Не оформляют как нужно. Так что если кому то хочется попробовать себя в таком рабочем режиме то WELCOME!

Сегодня якобы был первый рабочий день, посадили ни чего не объяснили слушай, вникай и молча сиди. Через пару часов отправили на склад копашится в вещах, тягать коробки и делать все то что грузчику прописано. Естественно больная поясница и час мужской работы, отказалось это делать вернулась обрытно за рабочий стол. В конце раб именно РАБ дня некая Марго из отдела кадров сказала вы нам не подходите. Если все резюмировать шарашкина контора, один смех с отдела кадров, зря потраченный день. Совет не идите сюда ... народ слишком оборзевший ,любит бесплатную силу и самое главное=)если будете пить за рабочим местом кофе или чай ШТРАФ 500рубликов)

Пройдя удачно собеседование с ген.директором,меня пригласили на работу в 79 ANSON ROAD.Отработав там 2 дня я понимаю ,что должность Управляющей в данной компании -лишнее звено,т.к. управляющий должен продавать,продавать и ещё раз продавать,про отчётность никто ничего не рассказал,отчётностью в основном занимается кассир и кассой,кассовыми документами тоже,управляющего к кассе не подпускают и так целый месяц.Зачем тогда вам управляющий???Если бы я хотела целый день стоять на ногах и продавать я бы пошла продавцом работать,НО управляющий должен заниматься административной работой,разумеется управлять персоналом и в итоге давать мастер классы по продажам ,а не только продавать!!!Результат-испорченное настроение,потраченное время и ухудшение здоровья,а так же они не выплатили зарплату за эти дни(хотя я была оформлена)-вывод они мошенники!Соискатели, если вы уважаете себя не стоит тратить на этих ублюдков своё время! PS:для сотрудников офиса-вы меня ещё вспомните!

Коза Дереза, она же Нью Опера(New Opera)… она же Basic, она же 79 Anson Road…Сразу пугает..зачем такое количество разных названий магазинов одинаковым товаром? Если компания развивается, то она развивается под одной маркой, брендом, логотипом, а не прячется под разными названиями. Расскажу о своей работе в данной компании. !!!Самое главное – меня переманили с нормальной работы. Я работала уже 2 год и находилась в кадровом резерве, но до следующего открытия, которое сулило повышение, оставалось 3 месяца. Моя зп продавцом была не меньше 50 и единственное, что меня привлекло – должность администратора сразу. Работу мне предложила бывшая сотрудница компании, в которой я работала. Позванивала мне якобы по дружбе раз в месяц на протяжении полугода, спрашивала как дела, рассказывала как ей нравится работать в Козе. Один ее звонок как раз пришелся после неудачной смены, когда я схлопотала штраф и неприятный разговор с управляющей. Короче, я с горяча уволилась одним днем и сразу вышла на стажировку получив расчет. Только через пару месяцев я узнала, что такая вербовка здесь часть работы. Зачем тратиться на обучение, искать и растить свои кадры, когда можно переманить таких наивных как я, уже обученных и подготовленных? !!!Оформление без ТК – трудовую книжку забрали сразу, отработала полгода, запись в ТК так и не внесли. Из тех с кем я общаюсь, запись поставили только одной - и то после обращения куда следует. Так что про пенсионные отчисления, оплату больничных и отпусков можете забыть, этого нет. Текучка дикая, в некоторых магазинах за месяц меняются все! сотрудники. Я это знаю, так как за время работы выходила в 16 магазинов. График работы предложили 2/2, на самом деле все работают мин 20 -22 дня в месяц. Летом вообще атас, итак недобор, а еще отпуска – я отработала 26! Смен, на уровне зп это никак не отразилось. Нагрузки колоссальные, постоянно выдергивают на подработки и всегда в разных магазинах. Я оказалась не только админом, но и кассиром, продавцом, мерчендайзером, кладовщиком, грузчиком и т.д. Выходные ставили в будни, если выходной должен был быть в выходной – требовали выходить в другой магазин продавцом. Оплачивали такой выход 800 рублей день и все. Товара в магазинах мало, всё однообразное, однотипное, выбора нет. Информации мало, знаний и умений от продавцов не требуется, но и продать особо нечего. А при этом зп прязана к продажам. Форменную одежду нужно покупать за свои деньги в магазине (со скидкой). Продавцам выдают жилетку и касынку. На этом соц.пакет заканчивается. На прошлом месте работы у меня была оплата питания, проезда, мед.страховка, здесь считают этот лишней роскошью, если сотрудник много болеет – его просто уволят, тоже самое с беременными. За полгода работы не было никакого обучения и тренинга, а при этом мы сами должны обучать стажеров и продавцов, зато для администраторов существует еженедельное «собрание»: вызывают в выходной день в офис к 10 часам и далее все ждут руководство, как правило, часов до 3-4. После чего, минут 20 проводится совещание, на котором собравшиеся администраторы даже не успевают задать свои вопросы, и все свободны. Главное на совещании промывание мозгов – рассказ как ужасно относятся к сотрудникам в других компаниях и как мы должны ценить все, что делает для нас руководство, Жанна Григорьевна и т.д. Полная хрень, про мою бывшую работу тоже рассказывали такое, что даже не верилось, что я работала именно в этой компании. Главный принцип -10% правды и 90 лжи. Выходной день потерян, и оплате он не подлежит. И, самое интересное.. уровень заработной платы… У админов 30 тысяч плюс процент с выручки, но обещенное я получила только первые 2 месяца (почти 60), третий месяц уже 50 (подняли план), четвертый 43, пятый 34, за шестой выдали только аванс 7000 руб. (и это за 22 дня!),так как я решила честно предупредить за 2 недели, что хочу уйти. продавцам платят за выход в день 800 рублей и плюс 1,5 % от продаж. Но! Так как продавать нечего, особо большой зп не получить. Средний заработок у продавцов 20-23 тыс. Если выполнишь план, который каждый месяц поднимается, то тебе подарят конфеты или доплатят 200 рублей в день. Для стажеров план минимум в день 100 тыс рублей, 250 тыс в день в период больших скидок. Переработки оплачивают только за выход, то есть 800 рублей, а вот % не оплачивается. Если вы не вышли в свою смену на работу, на месяц могут лишить денег за выход, оставят только процент, или нужно привести в компанию новую наивную жертву - тогда индульгенция. Я очень рада, что больше у них не работаю. Рада на столько, что даже не буду пытаться получить честно заработанное и очень надеюсь, что смогу вернуться на старую работу хотя бы продавцом. Сейчас я даже понять не могу почему не ушла на 3 месяц, когда первый раз обманули с деньгами, видимо благодаря регулярному промыванию мозгов. Единственное, что я сделаю для этой Компаниии – не пожалею времени на размещение своего отзыва на всех сайтах о работодателях, под всеми названиями их магазинов, чтобы их будущие сотрудники=жертвы, хотя бы знали куда они идут и что их ждет.