СТХ Техкомплекс отзывы

В организации бардак во всем. Условий никаких, зимой сидят одетые так как холодно, требуется ремонт, так как все сыпется и разрушается.., люди работают без обеда, За корпоративный транспорт берут деньги с работников. Зарплата черная.руководство не ставит ни во что работников.Директор выделяет работника который ему по душе таким образом- на 8 марта дарили женщинам подарки, так вот одним шампанское, а любимчикам коньяк...Мерзкая организация... С клиентами обращаются по свински.

В организации бардак во всем. Условий никаких, зимой сидят одетые так как холодно, требуется ремонт, так как все сыпется и разрушается.., люди работают без обеда, За корпоративный транспорт берут деньги с работников. Зарплата черная.руководство не ставит ни во что работников.Директор выделяет работника который ему по душе таким образом- на 8 марта дарили женщинам подарки, так вот одним шампанское, а любимчикам коньяк...Мерзкая организация... С клиентами обращаются по свински.

В организации бардак во всем. Условий никаких, зимой сидят одетые так как холодно, требуется ремонт, так как все сыпется и разрушается.., люди работают без обеда, За корпоративный транспорт берут деньги с работников. Зарплата черная.руководство не ставит ни во что работников.Директор выделяет работника который ему по душе таким образом- на 8 марта дарили женщинам подарки, так вот одним...

Зарплата два раза в месяц, без задержек, стабильно, пусть и небольшая и белая лишь наполовину.

Корпоративный транспорт от станции Подольск

График 5/2 с 9:00 до 18:00.

Работа несложная, есть свободное время.
Пыльно и грязно даже в офисе.

Никакого развития и карьерного роста.

Как и в других местах, начальство кладет прибыль в карман, мало вкладывая в амортизацию и ремонт.

Экономия на всем, даже на необходимом, отопительный сезон начинают, когда морозы уже наступили, весь офис сидит одетый.

Храним и продаем лакокраску, а у самих стены некрашены, я уж не говорю про евроремонт. Дорожка от склада к офису незаасфальтирована, бывает непроходимо грязной.

Как следствие - негативное отношение персонала к клиенту.

Плюсы Зарплата два раза в месяц, без задержек, стабильно, пусть и небольшая и белая лишь наполовину. Корпоративный транспорт от станции Подольск График 5/2 с 9:00 до 18:00. Работа несложная, есть свободное время. Минусы Пыльно и грязно даже в офисе. Никакого развития и карьерного роста. Как и в других местах, начальство кладет прибыль в карман, мало вкладывая в амортизацию и ремонт. Экономия на всем, даже на необходимом, отопительный сезон начинают, когда морозы уже наступили, весь офис сидит одетый. Храним и продаем лакокраску, а у самих стены некрашены, я уж не говорю про евроремонт. Дорожка от склада к офису незаасфальтирована, бывает непроходимо грязной. Как следствие - негативное отношение персонала к клиенту.

Пыльно и грязно даже в офисе. Никакого развития и карьерного роста. Как и в других местах, начальство кладет прибыль в карман, мало вкладывая в амортизацию и ремонт. Экономия на всем, даже на необходимом, отопительный сезон начинают, когда морозы уже наступили, весь офис сидит одетый. Храним и продаем лакокраску, а у самих стены некрашены, я уж не говорю про евроремонт. Дорожка от склада к офису незаасфальтирована, бывает непроходимо грязной. Как следствие - негативное отношение персонала к клиенту.

Пыльно и грязно даже в офисе. Никакого развития и карьерного роста. Как и в других местах, начальство кладет прибыль в карман, мало вкладывая в амортизацию и ремонт. Экономия на всем, даже на необходимом, отопительный сезон начинают, когда морозы уже наступили, весь офис сидит одетый. Храним и продаем лакокраску, а у самих стены некрашены, я уж не говорю про евроремонт. Дорожка от склада к офису незаасфальтирована, бывает непроходимо грязной. Как следствие - негативное отношение персонала к клиенту.

Пыльно и грязно даже в офисе. Никакого развития и карьерного роста. Как и в других местах, начальство кладет прибыль в карман, мало вкладывая в амортизацию и ремонт. Экономия на всем, даже на необходимом, отопительный сезон начинают, когда морозы уже наступили, весь офис сидит одетый. Храним и продаем лакокраску, а у самих стены некрашены, я уж не говорю про евроремонт. Дорожка от склада к...

Пыльно и грязно даже в офисе.
Никакого развития и карьерного роста.
Как и в других местах, начальство кладет прибыль в карман, мало вкладывая в амортизацию и ремонт.
Экономия на всем, даже на необходимом, отопительный сезон начинают, когда морозы уже наступили, весь офис сидит одетый.
Храним и продаем лакокраску, а у самих стены некрашены, я уж не говорю про евроремонт. Дорожка от склада к офису незаасфальтирована, бывает непроходимо грязной.
Как следствие - негативное отношение персонала к клиенту.

Пыльно и грязно даже в офисе. Никакого развития и карьерного роста.Как и в других местах, начальство кладет прибыль в карман, мало вкладывая в амортизацию и ремонт.Экономия на всем, даже н...