Курс-инвест отзывы

Свою зарплату за два месяца получить ни могу

Свою зарплату за два месяца получить ни могу

Свою зарплату за два месяца получить ни могу

Таких плюсов у них нет У них нет строителей. Начальник участка не умеет пользоваться компьютером. Заставляют во время работы нарушать технику безопасности. Также заставляют нарушать технологии строительства. Нет инструмента для выполнения работ. Очень часто дают преимущество не спецам а бичам при устройстве на работу. Деньги не платят. Трудовые договора не заключают. Плюют на генерального подрядчика и заказчика.

Плюсы

Плюс был. Выдали спец одежду и инструмент. Всё новое.

Минусы

Официальная зарплата, договорная, очень маленькая. (18 р в час). Всё остальное обещали выдать наличкой. Суточные 700 р. За первый месяц работы выплатили суточные вовремя. И всё. Больше не увидели ни копейки. Только два месяца обещаний. Питались под гарантийное письмо. Кое как выбили билеты, что бы улететь в Иркутск. Там дали ещё по 5т на первое время. Обещали до конца мая отдать все долги. Сам Иванов, директор, с нами разговаривал. Денег нет до сих пор.

Официальная зарплата, договорная, очень маленькая. (18 р в час). Всё остальное обещали выдать наличкой. Суточные 700 р. За первый месяц работы выплатили суточные вовремя. И всё. Больше не увидели ни копейки. Только два месяца обещаний. Питались под гарантийное письмо. Кое как выбили билеты, что бы улететь в Иркутск. Там дали ещё по 5т на первое время. Обещали до конца мая отдать все долги. Сам Иванов, директор, с нами разговаривал. Денег нет до сих пор.

Официальная зарплата, договорная, очень маленькая. (18 р в час). Всё остальное обещали выдать наличкой. Суточные 700 р. За первый месяц работы выплатили суточные вовремя. И всё. Больше не увидели ни копейки. Только два месяца обещаний. Питались под гарантийное письмо. Кое как выбили билеты, что бы улететь в Иркутск. Там дали ещё по 5т на первое время. Обещали до конца мая отдать все долги. Сам Иванов, директор, с нами разговаривал. Денег нет до сих пор.

Официальная зарплата, договорная, очень маленькая. (18 р в час). Всё остальное обещали выдать наличкой. Суточные 700 р. За первый месяц работы выплатили суточные вовремя. И всё. Больше не увидели ни копейки. Только два месяца обещаний. Питались под гарантийное письмо. Кое как выбили билеты, что бы улететь в Иркутск. Там дали ещё по 5т на первое время. Обещали до конца мая отдать все долги. Сам...

Плюсы

Таких плюсов у них нет

Минусы

У них нет строителей. Начальник участка не умеет пользоваться компьютером. Заставляют во время работы нарушать технику безопасности. Также заставляют нарушать технологии строительства. Нет инструмента для выполнения работ. Очень часто дают преимущество не спецам а бичам при устройстве на работу. Деньги не платят. Трудовые договора не заключают. Плюют на генерального подрядчика и заказчика.

У них нет строителей. Начальник участка не умеет пользоваться компьютером. Заставляют во время работы нарушать технику безопасности. Также заставляют нарушать технологии строительства. Нет инструмента для выполнения работ. Очень часто дают преимущество не спецам а бичам при устройстве на работу. Деньги не платят. Трудовые договора не заключают. Плюют на генерального подрядчика и заказчика.

У них нет строителей. Начальник участка не умеет пользоваться компьютером. Заставляют во время работы нарушать технику безопасности. Также заставляют нарушать технологии строительства. Нет инструмента для выполнения работ. Очень часто дают преимущество не спецам а бичам при устройстве на работу. Деньги не платят. Трудовые договора не заключают. Плюют на генерального подрядчика и заказчика.

У них нет строителей. Начальник участка не умеет пользоваться компьютером. Заставляют во время работы нарушать технику безопасности. Также заставляют нарушать технологии строительства. Нет инструмента для выполнения работ. Очень часто дают преимущество не спецам а бичам при устройстве на работу. Деньги не платят. Трудовые договора не заключают. Плюют на генерального подрядчика и заказчика.

Плюсы

Столовая и то заказчика

Минусы

Отработал 3 месяца а зарплату забирал частями пол года и то через знакомого

Отработал 3 месяца а зарплату забирал частями пол года и то через знакомого

Отработал 3 месяца а зарплату забирал частями пол года и то через знакомого

Отработал 3 месяца а зарплату забирал частями пол года и то через знакомого

Плюсы

Исполнители — вполне вменяемые люди

Минусы

Бардак, отсутствие менеджмента, плохи дела от мастера,инженера и выше.
Авральшина.
Задержки по з.п.
Нет ‘пряников’ — одни ‘кнуты’
Детище Берингова С.Б. (ООО ‘НИЛЛАР’)

Плюс был. Выдали спец одежду и инструмент. Всё новое. Официальная зарплата, договорная, очень маленькая. (18 р в час). Всё остальное обещали выдать наличкой. Суточные 700 р. За первый месяц работы выплатили суточные вовремя. И всё. Больше не увидели ни копейки. Только два месяца обещаний. Питались под гарантийное письмо. Кое как выбили билеты, что бы улететь в Иркутск. Там дали ещё по 5т на первое время. Обещали до конца мая отдать все долги. Сам Иванов, директор, с нами разговаривал. Денег нет до сих пор.

Нет таких ладно хоть домой дорогу оплатили с Красноярска до Самары Свою зарплату за два месяца получить ни могу

Столовая и то заказчика Отработал 3 месяца а зарплату забирал частями пол года и то через знакомого

Плюсы

демократичная обстановка, возможность самореализации, прекрасный коллектив, неограниченные возможности заработка.

Минусы

нет

Плюсы

демократичная обстановка, возможность самореализации, прекрасный коллектив, неограниченные возможности заработка.
Автора предыдущего сообщения знаю лично. Человек не желал заниматься никакой работой, не предоставлял результатов, даже не появлялся в офисе. Ему были предоставлены все условия для того, чтобы проявить себя. И человек проявил себя ленивым, безинициативным, конфликтным, некомпетентным, несообразительным сотрудником. Как справедливо было замечено, никакого договора с ним не заключалось, но он и не желал выполнять свои трудовые функции.
7 тыс рублей было ему заплачено в качестве компенсации не представляю за что. Я лично была несогласна с руководителем и до сих пор считаю, что автор предыдущего отзыва заслуживает даже эти деньги.
Более того, после разрыва отношений автор предыдущего отзыва начал распространять информацию, порочащую деловую репутацию фирмы и не соответствующую действительности. К моему величайшему сожалению, руководитель не захотел привлекать человека к суду за такие действия, хотя к ним можно применить положения не только Гражданского, но и Уголовного кодекса.

В фирме прекрасный коллектив, начальник слишком великодушен. Готов выплачивать нерационально большую зарплату за нормальную работу. Инициатива поощрается. Прекрасный выбор для умного, желающего добиться успеха человека.

Минусы

Свобода действий
Отсутствие жесткого контроля

Свобода действий
Отсутствие жесткого контроля

Свобода действийОтсутствие жесткого контроля

нет если говорить коротко - руководство (руководитель, он же сам и менеджер) компании занимается обманом и просто-напросто "кидает" людей.

При приёме на работу никаких договоров не заключает, ссылаясь на "потом".

При устройстве на работу оговаривается чётко сумма з.п. на испытательный срок (два месяца), после которого элементарно "кидает" людей, не выплачивая обещанных денег. Ссылаясь на то, что на их (его) взгляд столько денег менеджер не заработал. Чтобы было понимание - вместо обещанных 25000 было выплачено 7000 рублей.

Юридически не придерёшься, договоров нет.

Фирма-однодневка!

С непорядочным руководителем у руля.

Плюсы

нет

Минусы

если говорить коротко — руководство (руководитель, он же сам и менеджер) компании занимается обманом и просто-напросто ‘кидает’ людей.
При приёме на работу никаких договоров не заключает, ссылаясь на ‘потом’.
При устройстве на работу оговаривается чётко сумма з.п. на испытательный срок (два месяца), после которого элементарно ‘кидает’ людей, не выплачивая обещанных денег. Ссылаясь на то, что на их (его) взгляд столько денег менеджер не заработал. Чтобы было понимание — вместо обещанных 25000 было выплачено 7000 рублей.
Юридически не придерёшься, договоров нет.
Фирма-однодневка!
С непорядочным руководителем у руля.

если говорить коротко - руководство (руководитель, он же сам и менеджер) компании занимается обманом и просто-напросто "кидает" людей. При приёме на работу никаких договоров не заключает, ссылаясь на "потом". При устройстве на работу оговаривается чётко сумма з.п. на испытательный срок (два месяца), после которого элементарно "кидает" людей, не выплачивая обещанных денег. Ссылаясь на то, что на их (его) взгляд столько денег менеджер не заработал. Чтобы было понимание - вместо обещанных 25000 было выплачено 7000 рублей. Юридически не придерёшься, договоров нет. Фирма-однодневка! С непорядочным руководителем у руля.

если говорить коротко - руководство (руководитель, он же сам и менеджер) компании занимается обманом и просто-напросто "кидает" людей. При приёме на работу никаких договоров не заключает, ссылаясь на "потом". При устройстве на работу оговаривается чётко сумма з.п. на испытательный срок (два месяца), после которого элементарно "кидает" людей, не выплачивая обещанных денег. Ссылаясь на то, что на их (его) взгляд столько денег менеджер не заработал. Чтобы было понимание - вместо обещанных 25000 было выплачено 7000 рублей. Юридически не придерёшься, договоров нет. Фирма-однодневка! С непорядочным руководителем у руля.

если говорить коротко - руководство (руководитель, он же сам и менеджер) компании занимается обманом и просто-напросто "кидает" людей. При приёме на работу никаких договоров не заключает, ссылаясь на "потом". При устройстве на работу оговаривается чётко сумма з.п. на испытательный срок (два месяца), после которого элементарно "кидает" людей, не выплачивая обещанных денег. Ссылаясь на то, что на...