ооо газпром бурение отзывы

1. Отношение руководства - как к рабам. 2. Социалки абсолютно никакой. Профсоюз - одно название, только деньги стригут. Путевок не достать, оплата посещения спортивных меропритий - не оплачивается. 3. Полис ДМС СОГАЗ - одна фикция. Обслуживают только конторских, которые в Ухте живут. Остальные работники - не люди, у них ничего не болит.

Все уже плохо, отношение к сотрудникам

Компания давно уже не газпромовская , все что там твориться это обсолютный ужас, никому не советую туда попасть работать.я там работал на руководящей должности поверьте мне.обходите стороной.

Пока не знаю

Работал в астраханском филиале. Почти все коллеги уволились. Ответ один: - при таком руководстве противно что, либо делать. Впрочем и первые замы увольняются . Главная проблема - задачи у директора и коллектива разные , отсюда и непонимание. Слишком сильна комерческая состовляющая "генеральной линии" ( думаю большая коррупционная составляющая) , которая привела к полному развалу производства. В связи с крайне низкими прооизводственными показателями была ликвидирована Якутская ЭГБ. Хотя перспективы там огромные. ( Это касается Астраханского филиала ) . Естественно всё это сказывается на условиях работы коллектива, текучка огромная. Была даже дана в местные газеты обьявление о приёме квалифицированных рабочих - бурильщиков,

При трудоустройстве обещали золотые горы. Устроились полной бригадой в итоге всех раскидали по бригадам. Обещали новый подъемник, так и работаем на 4э 1982года выпуска. Условия быта ужасные, вагоны холодные грязные, питание отстой...... мало того что плохо кормят так еще и цены как в ресторане 10тыс в месяц. Отработали по месяцу и у всех каким то образом переработка дома отдыхаем кто 45 кто 60 дней. С первых дней мастер начел говорить о сборе денег на лампочки, ключи, стиральные машинки, дрель, болгарка и т.д. не давно купили шланги на резак...... Где это виданно что бы на работе покупать лампочки тем более Газпром.... не контора а шарага самая х....я шарага которую я видел.

текучка кадров, низкая зарплата, бессмысленная, нервная непроизводительная работа, по 2-3 начальника на каждого сотрудника, климат в коллективе нездоровый и т.п.