Белпрок Строй Групп отзывы

Обманывают людей! ! ! Нанимают, а за работу не платят! ! ! !

Дорогая налоговая служба и другие органы контроля ! ! Ну когда вы будите работать ? ? В этой конторе зарплата в конверте , сплошное нарушение всех прав по отношению к работникам , продажа просрочки и левых товаров . Хватит грабить нищих пора таким как Злобин С.Н и Злобина О . П . Сидеть в тюрьме за их аферы .

Все выше сказанное - сущая правда! ! ! Не тратьте время даже на собеседование! Этот день - вычеркнут из жизни. Опыта работы - НИКАКОГО. А подводные камни вам никто не покажет. Политика компании - экономить на сотрудниках. Нормальные деньги получает только костяк фирмы (т.е. приближенные к директору). Всем известно: обман, хамство и невежество еще никого не украсили....

Все выше сказанное - сущая правда!!! Не тратьте время даже на собеседование! Этот день - вычеркнут из жизни. Опыта работы - НИКАКОГО. А подводные камни вам никто не покажет. Политика компании - экономить на сотрудниках. Нормальные деньги получает только костяк фирмы (т.е. приближенные к директору). Всем известно: обман, хамство и невежество еще никого не украсили....

Набирают активных продавцов, обещанного не выплачивают. Обещают зарплату в 8 миллионов и в итоге еле 2, 5 млн получается. Свинское отношение начальника (зам.дир.по комм.вопросам) к подчиненным. При приеме на работу-пишется два заявления. Одно на прием, второе-на увольнение (без даты). Увольняют в тот же день, когда и говорят об увольнении(из-за личной неприязни зам.дир.по комм.вопросам). Дико не профессиональный начальник коммерческого отдела. И безумно неграмотный и не профессиональный заместитель директора по коммерческим вопросам. Во главе угла стоит мать директора. Пожилая женщина, которая пытается контролировать кассу предприятия (которая уже от времени забывает местами цифры) Меняют персонал как перчатки, не смотря ни на что. Несанкционированные штрафы за плохой взгляд, за поднятые

Набирают активных продавцов, обещанного не выплачивают. Обещают зарплату в 8 миллионов и в итоге еле 2, 5 млн получается. Свинское отношение начальника (зам.дир.по комм.вопросам) к подчиненным. При приеме на работу-пишется два заявления. Одно на прием, второе-на увольнение (без даты). Увольняют в тот же день, когда и говорят об увольнении(из-за личной неприязни зам.дир.по комм.вопросам). Дико не профессиональный начальник коммерческого отдела. И безумно неграмотный и не профессиональный заместитель директора по коммерческим вопросам. Во главе угла стоит мать директора. Пожилая женщина, которая пытается контролировать кассу предприятия (которая уже от времени забывает местами цифры) Меняют персонал как перчатки, не смотря ни на что. Несанкционированные штрафы за плохой взгляд, за поднятые

Набирают активных продавцов, обещанного не выплачивают. Обещают зарплату в 8 миллионов и в итоге еле 2,5 млн получается. Свинское отношение начальника (зам.дир.по комм.вопросам) к подчиненным. При приеме на работу-пишется два заявления. Одно на прием, второе-на увольнение (без даты). Увольняют в тот же день, когда и говорят об увольнении(из-за личной неприязни зам.дир.по комм.вопросам). Дико не профессиональный начальник коммерческого отдела. И безумно неграмотный и не профессиональный заместитель директора по коммерческим вопросам. Во главе угла стоит мать директора. Пожилая женщина, которая пытается контролировать кассу предприятия (которая уже от времени забывает местами цифры) Меняют персонал как перчатки, не смотря ни на что. Несанкционированные штрафы за плохой взгляд, за поднятые не под тем углом брови и открытый не вовремя рот. Обман и надувательство-вот чем руководствуется фирма.И да, опоздание на 2 минуты (как на заводах-пикаются карточкой "вход-выход") карается штрафом в 2-5% от суммы з/п.

Набирают активных продавцов, обещанного не выплачивают. Обещают зарплату в 8 миллионов и в итоге еле 2,5 млн получается. Свинское отношение начальника (зам.дир.по комм.вопросам) к подчиненным. При приеме на работу-пишется два заявления. Одно на прием, второе-на увольнение (без даты). Увольняют в тот же день, когда и говорят об увольнении(из-за личной неприязни зам.дир.по комм.вопросам). Дико не профессиональный начальник коммерческого отдела. И безумно неграмотный и не профессиональный заместитель директора по коммерческим вопросам. Во главе угла стоит мать директора. Пожилая женщина, которая пытается контролировать кассу предприятия (которая уже от времени забывает местами цифры) Меняют персонал как перчатки, не смотря ни на что. Несанкционированные штрафы за плохой взгляд, за поднятые не под тем углом брови и открытый не вовремя рот. Обман и надувательство-вот чем руководствуется фирма.И да, опоздание на 2 минуты (как на заводах-пикаются карточкой "вход-выход") карается штрафом в 2-5% от суммы з/п.