универсальный отзывы

Ребята никому не рекомендую связываться с этой компанией... Руководство не порядочное и самодуры... Позвонили, поехал на обучение (Обещали Регионального в Виннице, кстати действующий Региональный не сном не духом что на его место уже учат людей... НЕПОРЯДЧНО...) потратил и деньги и время и не смотря на положительные результаты тестирования мне отказали. Предложили вовсе не то о чем с начала договаривались а гораздо ниже...Ну и по зарплате соотвественно тоже не то что обещали выходит.. без объяснения причин ПОЧЕМУ...? ? Короче из ПЛЮСЛВ: из МИНУСОВ: - минус деньги, - минус время (12 дней проживания в Киеве, командировачные и оплата проезда только в случае трудоустройства, то есть если возьмут...), - и чувствуешь себя попрошайкой, (хотя сами звонили три раза и я три раза отказывался...

Если Вы ненавидите людей, если Вы сволочь и мразь, Вас ждет большая карьера в этой компании. Ты не ненавидишь людей, тогда иди к нам! Это девиз компании, в частности - центрального офиса. Я работала там достаточно, чтобы увидеть всю подноготную. Центральный офис - люди которые генерируют десятки гениальных распоряжений каждый день, пытаются изобрести космический ломбардный корабль, но в лучшем случае получается велосипед без сиденья или еще хуже. Ответственности за свои слова никто не несет. Я тебе сейчас что-то скажу, а завтра я скажу "я этого не говорил, или я это не согласовывал." Руководство часто меняется, денег в кассе мало, штрафы из воздуха, при увольнении деньги надо выгрызать, в ревизию при увольнении ревизор старается как можно больше содрать с оценщика ни за что....

Когда-то давненько проходил собеседование на руководящую вакансию. Точно не припомню, беседовал вроде с менеджером по подбору персонала Натальей. По крайней мере она и сейчас указана контактным лицом на вывешенных фирмой вакансиях. Для такой довольно большой фирмы, которой является «Ломбард «Универсальный», да к тому же компании с собственниками-евреями (а они, как правило, очень тщательно подходят к процессу подбора персонала), квалификация рекрутера была очень слабая. Первый и практически единственный внятный вопрос был задан: «Расскажите немного о себе». Бред. Это после того, как естественно, было выслано подробное резюме и сопроводительное письмо с уточнениями. В процессе разговора сразу стало ясно, что резюме она не читала. Вроде по нему задавала вопросы, но все они были явно

Это их управляющая. Человек явно не адекватный. Безграммотность сквозит во всех принятых решения. Компания раззоряется изнутри. Если в компании появляется более или менее грамотный сотрудник - его увольняют. Текучесть кадров 60% состава за 6 месяцев. СОВЕТ ВСЕМ: если попали в эту компанию, то лицо тупее и Вам повезет! ! ! Или заранее ищите новую работу. В противном случае Вас сломают, как человека и Вы будете "ходить в тюрьбу с 9, 00" по собственной воле. Да! Учтите опоздание на 1 минуту на работу - рассматривается, как предательство интересов фирмы и Вас без объяснений могут расчитать (выплата зарплаты совершается только по настроению управляющей). Кстати - "ты дибил" или "все дибилы работают в этой компании" это норма общения для управляющей.