Главмосстрой отзывы

Много. Дерьмо, а не компания

По рассказам коллег со сменой руководства в Главстрой-девелопмент меняется штат. Прямым текстом предложили уволиться самому, иначе обещали проблемы. Причину увольнения не смогли объяснить, сказали, что я не в команде. Хамское отношение и поведение руководства. Премии сотрудников кладут к себе в карман. За ненормированный график и выходы в выходные не платят. Не рекомендую никому устраиваться в продажи Главстрой-девелопмент.

Коллектив! Ну и расположение. * Я была молодая, неопытная: - "Мы Вас сокращаем", только это не сокращение,а соглашение двух сторон).

* Задержки в З/п

* Начальство нас за людей не считают

* Расположение: В то время когда я там работала все были в одном мести и "Главстрой-Менеджмент" и "Главстрой и даже "Главстрой-эксплуатация"(хоть я с ними и не работала) работали на одной территории ближе к увольнению всех начали перекидывать кого на Крыжажоновского, кого на Тверскую и тогда стало неудобно...Так что расположение стало неудобное!!!

* На счет рабочего места: Когда седели в главном офисе было еще нормально( хоть в кабинете, а когда в древпроме (как в клетки для обезьян)

* Кстати молодых сотрудников особо и не жалуют ( я в то время попала через знакомых...) В прицепе как и везде (нужна вышка и большой стаж, а где его взять в 20 лет)

Перспективы просто НЕТ.

Была на собеседовании по поводу вакансии главбуха на производство бетона в офис на Нарвской 1 на входе тебя разве что не обнюхивают 2 далее заполняется тест 3 собеседование с гл бух Главстроя Натальей, которая о вакансии ничего не знает или валяет дурочку, з/п якобы белая но очень небольшая Рекомендую уточнять данный вопрос по телефону до того как в офис выдвигаться, они гоняют просто так...

Общался с Земсковым Дмитрием (ГЛАВСТРОЙ ДЕВЕЛОПМЕНТ)- коммерческий директор. Собеседование проводится явно не с целью найти специалиста. Земского интересовали только две вещи: сплетни с моих предыдущих мест работы (типа кто ушел, кто пришел, сколько кому платят), и второе, что ему нужно от соискателей, так это выполнение БЕСПЛАТНО громадного объема работы ( в несколько дней), якобы, что бы оценить профпригодность. ЗЕМСКОВ - дураков ищем в зеркале, и правильно сделали, что тебя из БАРКЛИ выгнали с позором. Народ, не ходите в это кидалово.

Общался с Земсковым Дмитрием (ГЛАВСТРОЙ ДЕВЕЛОПМЕНТ)- коммерческий директор. Собеседование проводится явно не с целью найти специалиста. Земского интересовали только две вещи: сплетни с моих предыдущих мест работы (типа кто ушел, кто пришел, сколько кому платят), и второе, что ему нужно от соискателей, так это выполнение БЕСПЛАТНО громадного объема работы ( в несколько дней), якобы, что бы...

Крайне негативное отношение к своим клиентам и в частности к жильцам. С таким дебилизмом встретился впервые. Я живу в квартире номер 921 по адресу Федора Аюрамова 20, к.1 ТРЕТИЙ ДЕНЬ ПОДРЯД, ВОЗВРАЩАЯСЬ ПОЗДНО С РАБОТЫ, НЕ МОГУ ПОПАСТЬ ДОМОЙ без помощи соседей из-за того что администратор отказывается выдать брелоки от домофона. В каком-то их личном реестре жильцов на выдачу брелоков рядом с моим номером квартиры стоят чужие фамилия и подпись. Никакие документальные и юридические доводы (ДДУ, прописка, право собственности) администратора дома не интересуют. "Мне некогда этим заниматься" - слышу эту фразу 4 раз подряд, придя в приемное время. Хочу обращаться в суд так как это беспредел.

Крайне негативное отношение к своим клиентам и в частности к жильцам. С таким дебилизмом встретился впервые. Я живу в квартире номер 921 по адресу Федора Аюрамова 20, к.1 ТРЕТИЙ ДЕНЬ ПОДРЯД, ВОЗВРАЩАЯСЬ ПОЗДНО С РАБОТЫ, НЕ МОГУ ПОПАСТЬ ДОМОЙ без помощи соседей из-за того что администратор отказывается выдать брелоки от домофона. В каком-то их личном реестре жильцов на выдачу брелоков рядом с моим номером квартиры стоят чужие фамилия и подпись. Никакие документальные и юридические доводы (ДДУ, прописка, право собственности) администратора дома не интересуют. "Мне некогда этим заниматься" - слышу эту фразу 4 раз подряд, придя в приемное время. Хочу обращаться в суд так как это беспредел.

Крайне негативное отношение к своим клиентам и в частности к жильцам. С таким дебилизмом встретился впервые. Я живу в квартире номер 921 по адресу Федора Аюрамова 20, к.1 ТРЕТИЙ ДЕНЬ ПОДРЯД, ВОЗВРАЩАЯСЬ ПОЗДНО С РАБОТЫ, НЕ МОГУ ПОПАСТЬ ДОМОЙ без помощи соседей из-за того что администратор отказывается выдать брелоки от домофона. В каком-то их личном реестре жильцов на выдачу брелоков рядом с моим...

Местоположение офиса замечательное. Офис - убогий. Девушка манагер по персоналу - невоспитанна. Мало того, что называет упорно по имени ( совершенно не обращая внимания как Вы ей представились), тем более человека, который устраивается на руководящую должность в компанию, и намного старше ее.

Присутствующие на собеседовании не потрудились представиться не по ФИО ,не по должности. Сразу набросились о расспросах, как я буду выстраивать свою работу, и работу единственного подчиненного, функционал которых в процессе беседы, то увеличивался, то уменьшался.

Попытки унижения в косвенных речах об отсутствии "знаний" с моей стороны набирали обороты.

Не выдержав такого напора - Я стала задавать вопросы, на чем и завалила "явных знатоков строительства".

В общем впечатления не самые приятные. НО не обидно потерять таких "профессионалов" на своем пути!!!

Теперь я расскажу о своем опыте с данной "конторкой". Устраивалась туда на должность секретаря. Собеседование проводила манагер Анжелика, редкостная хабалка! Но вроде как благодаря своей гибкой натуре, я выдержала все ее натиски и прошла собеседование( Изначально думая, что, возможно, это лишь проверка на стрессоустойчивость, но как оказалось, впоследствии, это обычный, повседневный ее тон.) Далее начались трудоВЫЕбудни. Анжелика относится к разряду людей с внешней мотивацией, это такие люди, типа "дура дурой", но все равно буду ставить себя выше других и всех поучать и тыкать. Атмосфера в офисе не самая приятная, рабочее место оказалось грязным, стол грязный, шкафчик, где лежала посуда для приготовления чая-кофе весь грязный, чашки все засаленные, кошмар, в первый день ,

Теперь я расскажу о своем опыте с данной "конторкой". Устраивалась туда на должность секретаря. Собеседование проводила манагер Анжелика, редкостная хабалка! Но вроде как благодаря своей гибкой натуре, я выдержала все ее натиски и прошла собеседование( Изначально думая, что, возможно, это лишь проверка на стрессоустойчивость, но как оказалось, впоследствии, это обычный, повседневный ее тон.) Далее начались трудоВЫЕбудни. Анжелика относится к разряду людей с внешней мотивацией, это такие люди,типа "дура дурой", но все равно буду ставить себя выше других и всех поучать и тыкать. Атмосфера в офисе не самая приятная, рабочее место оказалось грязным, стол грязный, шкафчик, где лежала посуда для приготовления чая-кофе весь грязный, чашки все засаленные, кошмар, в первый день , я заменила там уборщицу и выдраила все, поскольку я просто напросто не привыкла находится в таких условиях! Далее следующее: сотрудники то и дело просили сделать то чай то кофе, в прямом смысле ЗАДОЛбАЛИ, как будто сами не могли пару телодвижений совершить и налить себе этот долбанный чай, но что самое интересное, как только я пыталась возразить, сразу же получала редкостный "укол" в свой адрес, далее в офис постоянно звонили люди, всевозможные подрядчики, которые жаловались, что компания должна им денег, да еще и немалых, в некоторых случаях речь шла о нескольких миллионах! Девочка руководитель- Альбина, на мой вопрос, что же говорить людям и как такое могло вообще случиться(ведь это несправедливо! подрядчик выполнил свои условия, а заказчик нет!) отвечала мне, мол они все плохие ребята, отмазывайся как хочешь, сама с ними общаться не хотела , также были сотрудники, которые уволились и не получили свою ЗП, шестерки начальника были психически неуравновешенные, на сотрудников могли орать благим матом. Благо меня пригласили в другую компанию и я ушла, но чтобы уйти мне пришлось опять же проявить гибкость, терпение и вежливость, так как после того, как я сказала что ухожу, на следующий день мне заблокировали пропуск и я не могла попасть на территорию, также мне не отдавали мою трудовую, чтобы ее получить пришлось полтора часа проторчать в зале ожидания и без конца звонить в офис Альбине, которая их защищала и всячески от меня отмазывалась. В итоге все же позвонив адвокату, который объяснил мне что они не имеют права так делать, сказав, естественно, об этом HR-шам, и извинившись перед ними, мне вынесли трудовую. мое заключение- то что происходит в компании АДСКИЙ КОШМАР!

Теперь я расскажу о своем опыте с данной "конторкой". Устраивалась туда на должность секретаря. Собеседование проводила манагер Анжелика, редкостная хабалка! Но вроде как благодаря своей гибкой натуре, я выдержала все ее натиски и прошла собеседование( Изначально думая, что, возможно, это лишь проверка на стрессоустойчивость, но как оказалось, впоследствии, это обычный, повседневный ее тон.)...

* Я была молодая, неопытная: - "Мы Вас сокращаем", только это не сокращение, а соглашение двух сторон). * Задержки в З/п * Начальство нас за людей не считают * Расположение: В то время когда я там работала все были в одном мести и "Главстрой-Менеджмент" и "Главстрой и даже "Главстрой-эксплуатация"(хоть я с ними и не работала) работали на одной территории ближе к увольнению всех начали перекидывать кого на Крыжажоновского, кого на Тверскую и тогда стало неудобно...Так что расположение стало неудобное! ! ! * На счет рабочего места: Когда седели в главном офисе было еще нормально( хоть в кабинете, а когда в древпроме (как в клетки для обезьян) * Кстати молодых сотрудников особо и не жалуют ( я в то время попала через знакомых...) В прицепе как и везде (нужна вышка и большой стаж, а

* Я была молодая, неопытная: - "Мы Вас сокращаем", только это не сокращение,а соглашение двух сторон). * Задержки в З/п * Начальство нас за людей не считают * Расположение: В то время когда я там работала все были в одном мести и "Главстрой-Менеджмент" и "Главстрой и даже "Главстрой-эксплуатация"(хоть я с ними и не работала) работали на одной территории ближе к увольнению всех начали перекидывать кого на Крыжажоновского, кого на Тверскую и тогда стало неудобно...Так что расположение стало неудобное!!! * На счет рабочего места: Когда седели в главном офисе было еще нормально( хоть в кабинете, а когда в древпроме (как в клетки для обезьян) * Кстати молодых сотрудников особо и не жалуют ( я в то время попала через знакомых...) В прицепе как и везде (нужна вышка и большой стаж, а где его взять в 20 лет) Перспективы просто НЕТ.

* Я была молодая, неопытная: - "Мы Вас сокращаем", только это не сокращение,а соглашение двух сторон). * Задержки в З/п * Начальство нас за людей не считают * Расположение: В то время когда я там работала все были в одном мести и "Главстрой-Менеджмент" и "Главстрой и даже "Главстрой-эксплуатация"(хоть я с ними и не работала) работали на одной территории ближе к увольнению всех начали...

Плюсы Коллектив! Ну и расположение. Минусы * Я была молодая, неопытная: - "Мы Вас сокращаем", только это не сокращение,а соглашение двух сторон). * Задержки в З/п * Начальство нас за людей не считают * Расположение: В то время когда я там работала все были в одном мести и "Главстрой-Менеджмент" и "Главстрой и даже "Главстрой-эксплуатация"(хоть я с ними и не работала) работали на одной территории ближе к увольнению всех начали перекидывать кого на Крыжажоновского, кого на Тверскую и тогда стало неудобно...Так что расположение стало неудобное!!! * На счет рабочего места: Когда седели в главном офисе было еще нормально( хоть в кабинете, а когда в древпроме (как в клетки для обезьян) * Кстати молодых сотрудников особо и не жалуют ( я в то время попала через знакомых...) В прицепе как и везде (нужна вышка и большой стаж, а где его взять в 20 лет) Перспективы просто НЕТ.

Офис - убогий. Девушка манагер по персоналу - невоспитанна. Мало того, что называет упорно по имени ( совершенно не обращая внимания как Вы ей представились), тем более человека, который устраивается на руководящую должность в компанию, и намного старше ее. Присутствующие на собеседовании не потрудились представиться не по ФИО , не по должности. Сразу набросились о расспросах, как я буду выстраивать свою работу, и работу единственного подчиненного, функционал которых в процессе беседы, то увеличивался, то уменьшался. Попытки унижения в косвенных речах об отсутствии "знаний" с моей стороны набирали обороты. Не выдержав такого напора - Я стала задавать вопросы, на чем и завалила "явных знатоков строительства". В общем впечатления не самые приятные. НО не обидно потерять таких "профессионалов"

Офис - убогий. Девушка манагер по персоналу - невоспитанна. Мало того, что называет упорно по имени ( совершенно не обращая внимания как Вы ей представились), тем более человека, который устраивается на руководящую должность в компанию, и намного старше ее. Присутствующие на собеседовании не потрудились представиться не по ФИО ,не по должности. Сразу набросились о расспросах, как я буду выстраивать свою работу, и работу единственного подчиненного, функционал которых в процессе беседы, то увеличивался, то уменьшался. Попытки унижения в косвенных речах об отсутствии "знаний" с моей стороны набирали обороты. Не выдержав такого напора - Я стала задавать вопросы, на чем и завалила "явных знатоков строительства". В общем впечатления не самые приятные. НО не обидно потерять таких "профессионалов" на своем пути!!!

Офис - убогий. Девушка манагер по персоналу - невоспитанна. Мало того, что называет упорно по имени ( совершенно не обращая внимания как Вы ей представились), тем более человека, который устраивается на руководящую должность в компанию, и намного старше ее. Присутствующие на собеседовании не потрудились представиться не по ФИО ,не по должности. Сразу набросились о расспросах, как я буду...

Офис - убогий. Девушка манагер по персоналу - невоспитанна. Мало того, что называет упорно по имени ( совершенно не обращая внимания как Вы ей представились), тем более человека, который устраивается на руководящую должность в компанию, и намного старше ее.
Присутствующие на собеседовании не потрудились представиться не по ФИО ,не по должности. Сразу набросились о расспросах, как я буду выстраивать свою работу, и работу единственного подчиненного, функционал которых в процессе беседы, то увеличивался, то уменьшался.
Попытки унижения в косвенных речах об отсутствии "знаний" с моей стороны набирали обороты.
Не выдержав такого напора - Я стала задавать вопросы, на чем и завалила "явных знатоков строительства".
В общем впечатления не самые приятные. НО не обидно потерять таких "профессионалов" на своем пути!!!

Потратил время на собеседование. Зачем меня пригласили сами не знают. Директор по маркетингу абсолютно некомпетентен.

Плюсы Коллектив в целом хороший. Минусы Уволилась недавно. Постоянное увеличение нагрузки, задержка зарплаты больше 2-х месяцев. То нет бумаги, то картридж закончился, ручки не допросишься.

Уволилась недавно. Постоянное увеличение нагрузки, задержка зарплаты больше 2-х месяцев. То нет бумаги, то картридж закончился, ручки не допросишься.