"Бородино Логистик" отзывы

Ужаснее компании по отношению к торговым представителям не видел.Высшее руководство позволяет высказаваться(а именно общаться) мотом , это при том что в коллективе есть и девушки.Задержка и без того не большой з.п.минимум на месяц после отработанного, а то и полтора.(это норма)Планы ставят заведомо не выполнимые-возможно что то заработать только обманув компанию что все и делают, но это тоже не всегда получается, штрафы если 1 заказ за день ставят пол рабочего дня-а ты весь день пытался найти 2-й заказ и сжег кучу бензина(это ни кого не волнует).А еще нужно писать кучу отчетов за незаполнение которого - штраф и собирать чеки о посещениях.И все начальство далеко не добродушные люди считающие тебя в большинстве случаев обычным расходником КОПЕЕЧНЫМ.В общем как вспомню аж мерзко становится.Надеюсь

Ужаснее компании по отношению к торговым представителям не видел.Высшее руководство позволяет высказаваться(а именно общаться) мотом ,это при том что в коллективе есть и девушки.Задержка и без того не...

Ужаснее компании по отношению к торговым представителям не видел.Высшее руководство позволяет высказаваться(а именно общаться) мотом ,это при том что в коллективе есть и девушки.Задержка и без того не большой з.п.минимум на месяц после отработанного,а то и полтора.(это норма)Планы ставят заведомо не выполнимые-возможно что то заработать только обманув компанию что все и делают,но это тоже не всегда получается,штрафы если 1 заказ за день ставят пол рабочего дня-а ты весь день пытался найти 2-й заказ и сжег кучу бензина(это ни кого не волнует).А еще нужно писать кучу отчетов за незаполнение которого - штраф и собирать чеки о посещениях.И все начальство далеко не добродушные люди считающие тебя в большинстве случаев обычным расходником КОПЕЕЧНЫМ.В общем как вспомню аж мерзко становится.Надеюсь кому-то помог принять правильное решение.

Плюсы Если разворошить гниднечек то может и место ничего будет! Минусы Ужаснее компании по отношению к торговым представителям не видел.Высшее руководство позволяет высказаваться(а именно общаться) мотом ,это при том что в коллективе есть и девушки.Задержка и без того не большой з.п.минимум на месяц после отработанного,а то и полтора.(это норма)Планы ставят заведомо не выполнимые-возможно что то заработать только обманув компанию что все и делают,но это тоже не всегда получается,штрафы если 1 заказ за день ставят пол рабочего дня-а ты весь день пытался найти 2-й заказ и сжег кучу бензина(это ни кого не волнует).А еще нужно писать кучу отчетов за незаполнение которого - штраф и собирать чеки о посещениях.И все начальство далеко не добродушные люди считающие тебя в большинстве случаев обычным расходником КОПЕЕЧНЫМ.В общем как вспомню аж мерзко становится.Надеюсь кому-то помог принять правильное решение.

Плюсы

Если разворошить гниднечек то может и место ничего будет!

Минусы

Ужаснее компании по отношению к торговым представителям не видел.Высшее руководство позволяет высказаваться(а именно общаться) мотом ,это при том что в коллективе есть и девушки.Задержка и без того не большой з.п.минимум на месяц после отработанного,а то и полтора.(это норма)Планы ставят заведомо не выполнимые-возможно что то заработать только обманув компанию что все и делают,но это тоже не всегда получается,штрафы если 1 заказ за день ставят пол рабочего дня-а ты весь день пытался найти 2-й заказ и сжег кучу бензина(это ни кого не волнует).А еще нужно писать кучу отчетов за незаполнение которого — штраф и собирать чеки о посещениях.И все начальство далеко не добродушные люди считающие тебя в большинстве случаев обычным расходником КОПЕЕЧНЫМ.В общем как вспомню аж мерзко становится.Надеюсь кому-то помог принять правильное решение.

Ужаснее компании по отношению к торговым представителям не видел.Высшее руководство позволяет высказаваться(а именно общаться) мотом ,это при том что в коллективе есть и девушки.Задержка и без того не большой з.п.минимум на месяц после отработанного,а то и полтора.(это норма)Планы ставят заведомо не выполнимые-возможно что то заработать только обманув компанию что все и делают,но это тоже не...

Если разворошить гниднечек то может и место ничего будет! Ужаснее компании по отношению к торговым представителям не видел.Высшее руководство позволяет высказаваться(а именно общаться) мотом ,это при том что в коллективе есть и девушки.Задержка и без того не большой з.п.минимум на месяц после отработанного,а то и полтора.(это норма)Планы ставят заведомо не выполнимые-возможно что то заработать только обманув компанию что все и делают,но это тоже не всегда получается,штрафы если 1 заказ за день ставят пол рабочего дня-а ты весь день пытался найти 2-й заказ и сжег кучу бензина(это ни кого не волнует).А еще нужно писать кучу отчетов за незаполнение которого - штраф и собирать чеки о посещениях.И все начальство далеко не добродушные люди считающие тебя в большинстве случаев обычным расходником КОПЕЕЧНЫМ.В общем как вспомню аж мерзко становится.Надеюсь кому-то помог принять правильное решение.

Ужаснее компании по отношению к торговым представителям не видел.Высшее руководство позволяет высказаваться(а именно общаться) мотом ,это при том что в коллективе есть и девушки.Задержка и без того не большой з.п.минимум на месяц после отработанного,а то и полтора.(это норма)Планы ставят заведомо не выполнимые-возможно что то заработать только обманув компанию что все и делают,но это тоже не всегда получается,штрафы если 1 заказ за день ставят пол рабочего дня-а ты весь день пытался найти 2-й заказ и сжег кучу бензина(это ни кого не волнует).А еще нужно писать кучу отчетов за незаполнение которого - штраф и собирать чеки о посещениях.И все начальство далеко не добродушные люди считающие тебя в большинстве случаев обычным расходником КОПЕЕЧНЫМ.В общем как вспомню аж мерзко становится.Надеюсь кому-то помог принять правильное решение.

Всё хорошо, на первый взгляд, сотрудник отдела персонала, приятно общаться, знает своё дело! Как всегда, слова расходяться с действительностью, а именно: рабочий день с 07.30 до 19.00 (указанно с 09.00 до 18.00), з/п оф. 10000.0, премия 26, через 3 месяца 35,т.е. 36 и 45, НО з/п за июль получите в сентябре, о как! Система штрафов для сотрудников серьёзная! (рядов. состав озвучили, о руков. промолчали, наверняка есть). Мотивация для работы отсутствует, всё прошлый век!

Как всегда, слова расходяться с действительностью, а именно: рабочий день с 07.30 до 19.00 (указанно с 09.00 до 18.00), з/п оф. 10000.0, премия 26, через 3 месяца 35,т.е. 36 и 45, НО з/п за июль получите в сентябре, о как! Система штрафов для сотрудников серьёзная! (рядов. состав озвучили, о руков. промолчали, наверняка есть). Мотивация для работы отсутствует, всё прошлый век!

Как всегда, слова расходяться с действительностью, а именно: рабочий день с 07.30 до 19.00 (указанно с 09.00 до 18.00), з/п оф. 10000.0, премия 26, через 3 месяца 35,т.е. 36 и 45, НО з/п за июль получ...

Как всегда, слова расходяться с действительностью, а именно: рабочий день с 07.30 до 19.00 (указанно с 09.00 до 18.00), з/п оф. 10000.0, премия 26, через 3 месяца 35, т.е. 36 и 45, НО з/п за июль получите в сентябре, о как! Система штрафов для сотрудников серьёзная! (рядов. состав озвучили, о руков. промолчали, наверняка есть). Мотивация для работы отсутствует, всё прошлый век!

Плюсы

Всё хорошо, на первый взгляд, сотрудник отдела персонала, приятно общаться, знает своё дело!

Минусы

Как всегда, слова расходяться с действительностью, а именно: рабочий день с 07.30 до 19.00 (указанно с 09.00 до 18.00), з/п оф. 10000.0, премия 26, через 3 месяца 35,т.е. 36 и 45, НО з/п за июль получите в сентябре, о как! Система штрафов для сотрудников серьёзная! (рядов. состав озвучили, о руков. промолчали, наверняка есть). Мотивация для работы отсутствует, всё прошлый век!

Как всегда, слова расходяться с действительностью, а именно: рабочий день с 07.30 до 19.00 (указанно с 09.00 до 18.00), з/п оф. 10000.0, премия 26, через 3 месяца 35,т.е. 36 и 45, НО з/п за июль получите в сентябре, о как! Система штрафов для сотрудников серьёзная! (рядов. состав озвучили, о руков. промолчали, наверняка есть). Мотивация для работы отсутствует, всё прошлый век!

Как всегда, слова расходяться с действительностью, а именно: рабочий день с 07.30 до 19.00 (указанно с 09.00 до 18.00), з/п оф. 10000.0, премия 26, через 3 месяца 35,т.е. 36 и 45, НО з/п за июль получите в сентябре, о как! Система штрафов для сотрудников серьёзная! (рядов. состав озвучили, о руков. промолчали, наверняка есть). Мотивация для работы отсутствует, всё прошлый век!

Сатаев Саша тебе не стыдно враньё писать?!?!?! А уволили тебя потому что, ты работал по принцыпу: меньше знаешь - меньше спрос. Мне интересно, кому нужен такой сотрудник?!?!?!

Плюсы

…

Минусы

Сатаев Саша тебе не стыдно враньё писать?!?!?! А уволили тебя потому что, ты работал по принцыпу: меньше знаешь — меньше спрос. Мне интересно, кому нужен такой сотрудник?!?!?!

Сатаев Саша тебе не стыдно враньё писать?!?!?! А уволили тебя потому что, ты работал по принцыпу: меньше знаешь - меньше спрос. Мне интересно, кому нужен такой сотрудник?!?!?!

В этой компании совершенно не ценят работника. Диалоги в офисе ведутся исключительно матом, сквернословят поголовно все (я так и не смог к этому привыкнуть) Начальник отдела доставки - Александр П. кр...

Плюсы

Корпоративный транспорт,льготное питание,приемлемый офис,возможность приобретать продукцию компании по льготным ценам.

Минусы

В этой компании совершенно не ценят работника. Диалоги в офисе ведутся исключительно матом, сквернословят поголовно все (я так и не смог к этому привыкнуть) Начальник отдела доставки — Александр П. крайне невоспитанный хамоватый субъект, наверное, вообще забыл что такое нормальный диалог — посылает всех прямым текстом. Под его началом работать сущий ад — постоянный нервный стресс. На собеседовании говорят одно, на деле совершенно другое. Вам никогда не скажут о том что ненормированный рабочий день частенько заканчивается к ночи, что ‘белая’ часть з/п это 30-40% от обещанной, что вас будут держать на крючке ‘серой’ частью з/п — штрафуя по чём зря, что должностные функции могут сильно отличаться от оговоренных, что больничный там на деле не оплачивается(по ‘белой’ з/п начисляют оплату по больничному, но вычитают эту сумму из ‘серой’ части), что зарплату задерживают, что руководство работников за людей не считает. У них постоянная текучесть кадров, все друг на друга стучат и доносят, дела никому ни до кого нет. Я не встретил практически ни одного человека, который не жалел бы что пришел туда работать. А еще они любят взять человека на испытательный срок (наобещав с три короба),а через месяц уволить под любым предлогом, значительно урезав обещанную з/п. А если надумаете уволиться — запаситесь терпением и приготовьтесь к новым испытаниям. Зарплату наверное всё же вернут, но минимум через несколько месяцев и ,скорее всего, далеко не всю. В общем, тот еще дурдом.

В этой компании совершенно не ценят работника. Диалоги в офисе ведутся исключительно матом, сквернословят поголовно все (я так и не смог к этому привыкнуть) Начальник отдела доставки - Александр П. крайне невоспитанный хамоватый субъект, наверное, вообще забыл что такое нормальный диалог - посылает всех прямым текстом. Под его началом работать сущий ад - постоянный нервный стресс. На собеседовании говорят одно, на деле совершенно другое. Вам никогда не скажут о том что ненормированный рабочий день частенько заканчивается к ночи, что "белая" часть з/п это 30-40% от обещанной, что вас будут держать на крючке "серой" частью з/п - штрафуя по чём зря, что должностные функции могут сильно отличаться от оговоренных, что больничный там на деле не оплачивается(по "белой" з/п начисляют оплату

В этой компании совершенно не ценят работника. Диалоги в офисе ведутся исключительно матом, сквернословят поголовно все (я так и не смог к этому привыкнуть) Начальник отдела доставки - Александр П. крайне невоспитанный хамоватый субъект, наверное, вообще забыл что такое нормальный диалог - посылает всех прямым текстом. Под его началом работать сущий ад - постоянный нервный стресс. На собеседовании говорят одно, на деле совершенно другое. Вам никогда не скажут о том что ненормированный рабочий день частенько заканчивается к ночи, что "белая" часть з/п это 30-40% от обещанной, что вас будут держать на крючке "серой" частью з/п - штрафуя по чём зря, что должностные функции могут сильно отличаться от оговоренных, что больничный там на деле не оплачивается(по "белой" з/п начисляют оплату по больничному, но вычитают эту сумму из "серой" части), что зарплату задерживают, что руководство работников за людей не считает. У них постоянная текучесть кадров, все друг на друга стучат и доносят, дела никому ни до кого нет. Я не встретил практически ни одного человека, который не жалел бы что пришел туда работать. А еще они любят взять человека на испытательный срок (наобещав с три короба),а через месяц уволить под любым предлогом, значительно урезав обещанную з/п. А если надумаете уволиться - запаситесь терпением и приготовьтесь к новым испытаниям. Зарплату наверное всё же вернут, но минимум через несколько месяцев и ,скорее всего, далеко не всю. В общем, тот еще дурдом.

Плюсы Корпоративный транспорт,льготное питание,приемлемый офис,возможность приобретать продукцию компании по льготным ценам. Минусы В этой компании совершенно не ценят работника. Диалоги в офисе ведутся исключительно матом, сквернословят поголовно все (я так и не смог к этому привыкнуть) Начальник отдела доставки - Александр П. крайне невоспитанный хамоватый субъект, наверное, вообще забыл что такое нормальный диалог - посылает всех прямым текстом. Под его началом работать сущий ад - постоянный нервный стресс. На собеседовании говорят одно, на деле совершенно другое. Вам никогда не скажут о том что ненормированный рабочий день частенько заканчивается к ночи, что "белая" часть з/п это 30-40% от обещанной, что вас будут держать на крючке "серой" частью з/п - штрафуя по чём зря, что должностные функции могут сильно отличаться от оговоренных, что больничный там на деле не оплачивается(по "белой" з/п начисляют оплату по больничному, но вычитают эту сумму из "серой" части), что зарплату задерживают, что руководство работников за людей не считает. У них постоянная текучесть кадров, все друг на друга стучат и доносят, дела никому ни до кого нет. Я не встретил практически ни одного человека, который не жалел бы что пришел туда работать. А еще они любят взять человека на испытательный срок (наобещав с три короба),а через месяц уволить под любым предлогом, значительно урезав обещанную з/п. А если надумаете уволиться - запаситесь терпением и приготовьтесь к новым испытаниям. Зарплату наверное всё же вернут, но минимум через несколько месяцев и ,скорее всего, далеко не всю. В общем, тот еще дурдом.