гк снс отзывы

Ну вот кому-то школа жизни, а кто-то вообще учится не хочет. Все зависит от людей, как по мне прибедняются только самые последние лентяи, сейчас очень много возможностей заработать, надо уметь ими пользоваться. Тем более, что в снс зп далеко не самая маленькая.

Ну чтобы не пахать надо было идти учиться не на водителя, а хотя бы для начала универ окончить, вот удивляют такие бездари, которые палец о палец сами не ударили, а потом им видите ли тяжело работать, а кто говорил, что будет легко?

Каким боком водитель к продажам?
Фантастический рассказ, получается, прежде чем писать может хотя бы хоть как-то косвенно ознакомились бы со спецификой работы водителя в снс, а потом уже выдумывали небылицы.

Вот про то, что снс никто не знает реально смешно читать.
Компании 20 лет на рынке, но нет про нее никто не знает, боюсь спросить это куда ты так устраиваться пытался, что за глушь такая?
Имхо вполне логичные и обычные вопросы для собеседования.

Ну если человек по средствам жить не умеет, тогда понятно, что наберет по уши кредитов, каких-нибудь бешеных займов под проценты, а потом начнет ныть, что на работе из него все соки выжимают, полно таких лентяев кругом. Это называется, жить хорошо очень хочется, а вот работать не хочется.

Как с рабом? Вы видимо не знаете что такое рабство, рекомендую почитать, чтобы хоть как-то владеть вопросом, а котором Вы так безуспешно пытаетесь донести. Еще написали бы, что Вас там плетьми были, чего уж придумывать так придумывать.
Мотивация строится на угрозах — это что-то новенькое, спасибо повеселили.

Негатив пишут, потому что работать не хотят, у таких людей обычно на любой работе все плохо и только дай повод для нытья. благо, что в снс такие на долго не задерживаются, нормальные ребята работают годами, а такие вот лентяи только и делают, что постоянно ищут новую работу, но с таким подходом на любом месте будет плохо. Надо начинать меняться самому.

По себе судите? Это какой интеллект надо иметь, чтобы судить таким образом о людях. Видимо пишут школьники, которым как раз таки интимной жизни и не хватает. Ну и делать после школы нечего.

Да снс никто не знает, это вот реально смешно, так как компания такое количество лет на рынке. Хотя бы почитайте в википедии прежде чем писать, может получится в следующий раз более продуманно бред сочинять про то, с чем дела вообще не имели.

Ага еще скажите, что в кандалы заковывают в начале рабочего дня и потом только когда все сделаете освобождают. А работаете за палочки как в средневековье. Не скромничайте, оклад такой же как и озвучивают на собеседовании, все прописано в документах, которые подписываются при трудоустройстве.

У меня рабочих суббот нет, ну не знаю или корпоратив перед Новым годом можно отнести к работе он как раз в субботу был. Соглашусь, что причину в первую очередь надо искать в себе, так как не просуществовала бы фирма такой промежуток времени, если бы там было все так как пишут некоторые. А на работу прихожу стандартно к 8 утра, ну и час обеда никто не отменял.

Работать ради того, чтобы взять кредит очень странная мотивация. В снс при желании и стремлении заработать более чем хорошие условия и кредиты никакие не надо брать будет. рекомендую научиться сопоставлять свои желания с возможностями, тогда не придется всю жизнь пахать на банки.

это говнокомпания. всё написано в названии (ГК СНС) в смысле говнокомпания.
ёбань, дрочь, мегаебала. Рабство, в котором вы раб бесправный.
зарплата серая, в конверте. Никакой кредит вы не возьмёте, в пенсионный фонд
отчисляется минимум. Штрафы не ограничены ничем, кроме желания работодателя
На штрафы и будете работать. Компания распостраняет отраву, которая ведёт к
болезням и смерти.
Думайте, нужно ли это вам

Плюсы

ЗП. неплохо.

Минусы

Отношение к человеку. Как с рабом( в буквальном смысле!!!) , А так штрафы, штрафы. Обманы в программах. В последний день изменить задачу или поменять условия-легко. На собеседование озвучивают оклад. Его нет! Все штрафы из ‘оклада’ . Доходит до смешного. В офисе мат стоит как на стройке. Руководители постоянно переходят на личности. Топ менеджеры, в рассылках , позволяют себе оскорблять матом десятки людей одновременно. Вся мотивация строится на угрозах и прессе. Читаю много положительных отзывов -смешно.

Плюсы

Почему то все пишут негатив, за свой трудовой стаж проработал во многих компаниях, и СНС по сравнению с СКМ МЕБЕЛЬ И ТТС отличнейшая компания.Просто причины неудач стоит искать в себе, кто хочет работать и зарабатывать тому сюда . В СНС Уфа могу отметить адекватных СВ реально переживающих за результат ТП. Четкий коллектив нормальные ровные ребята которые подскажут где что не так, че исправить и ты. Вообщем все ништяки всем советую кто хочет получать норм зп за свои труды.

Минусы

Начало работы в 7-30, последняя рабочая суббота месяца.

Плюсы

Будь проклят тот день, когда…
после СНС.

Минусы

Уволился в начале мая, с середины месяца начал активно искать работу ( по 5 собеседований в день). И вот трудности с которыми столкнулся:
— ‘ааа, на табачке работал?’ — значит хам.., значит в ТТ общаться не умеешь, значит ТТ называешь ‘говнобудки’, значит продавцов (клиентов) в грош не ставишь, а такие работники нам не нужны…
— СНС никто не знает, так что отдел маркетинга все таки бестолковый. В рукописных анкетах: ‘ Что это за СИС ?’, так и хочется написать СНСя, чтоб читали вдумчиво.
— ‘а че ушел то?’. Отвечаю честно: ‘ мол заебался без семьи, небритым, в хаосе на выходных, в хаосе в будни, жизнь просирать на работе с 7 до 21… и т.д. и т.п. И какой работодатель возьмет на работа человека, который работал с недельной щетиной? Картина не красивая…
— ‘ но, так наверное, платили достойно?’ Лично оцениваю свое время и труд на 100.000, при таком графике, получал в два раза меньше.

Понимая, что на собеседовании я продаю себя со всем своим опытом, предпочитаю не заострять внимание на СИСя.
Так уже от двух контрактов отказался, но… это уже другая история…
ВСЕМ ТРУДЯЩИМСЯ УДАЧИ!!!

Плюсы

Работаешь с водителем на газели, не убиваешь свой автомобиль.

Минусы

Пашешь, как раб.
Не продашь, купишь сам.
Фантастические недостачи по борту, как бы ты не контролировал.
Зарплата в разы меньше объявленной.
Не желание руководства слышать тебя.
Огромная текучка.
Уверен,Вы найдете лучше работу, не тратьте свое время, как это сделал я. Учитесь на чужих ошибках.

Плюсы

Карьерный рост

Минусы

В Питерском филиале работать не возможно. Ген дир. амбициозная девка 28лет, толи недоё…. толи переё…
Общается с подчиненными исключительно матом, с мнением окружающих не считается совершенно, увольняет в один день по минутному желанию. Сама видимо протеже кого то выше, так как за инциденты в фирме(воровство, низкие показатели и т.д) до сих пор пинка под зад не получила, в отличие от своих предшественников. Штрафы на пустом месте,кто хочет посмотреть на обезьяну-приходите,вас возьмут в рабство!!!!

Плюсы

Несколько лет проработала бухгалтером в СНС. Можно сказать даже, что я здесь прошла школу жизни, и у меня за плечами багаж знаний и огромный опыт. Увольняться пока не планирую, но знаю, что после снс меня в любую фирму примут) Аж гордость берет!

Минусы

пока нет

Плюсы

Работаю тут (в СНС). Каково мое мнение? Дружный коллектив с лозунгом «один за всех и все за одного». Мы и на работе сплочены, и внерабочее время пытаемся видеться. И знаете, это очень укрепляет и сближает нас. И оттого, возможно, мы так эффективно и организованно работаем. И достигаем высоких показателей

Минусы

нету

Плюсы

Моя мечта – работа маркетологом в крупной фирме. Отработав после универа свои 2года в низкооплачиваемой конторе, начались поиски нормального места. Так я и вышла на СНС. До офиса ехать немного, все-то не более получаса в пути. Условия работы хорошие.
Мне есть, с чем сравнить, поэтому для меня снс практически идеальное место работы на данный момент.

Минусы

нету

Плюсы

Главным критерием выбора места работы для меня была возможность профессионального развития и карьерного роста. Именно здесь (в sns) у меня это отлично получается. Есть все условия, а все остальное зависит от желания. Причем частенько проводятся конкурсы, выставки: нужно быть смелее и участвовать.

Минусы

в поисах