Альтаир отзывы

принцип работы с людьми - получить от них выполненную работу и не заплатить или заплатить в два раза меньше. официальная зарплата копеечная. Имеется и конвертная зарплата, которую стараются не платить. Когда человек уходит, его гарантированно кинут на неофициальную. Поганая контора.

Осторожно, мошенники.

работаговно

Пытался встретится с ген.директором, для урегулирования конфликта по невыплате з/платы в досудебном порядке, в офисе практически не появляется, секретарь категорически отказывается регистрировать входящие письма, охрана говорит, что такие как я целыми бригадами приезжают. Так что никому не рекомендую работу в данной компании

Пытался встретится с ген.директором, для урегулирования конфликта по невыплате з/платы в досудебном порядке, в офисе практически не появляется, секретарь категорически отказывается регистрировать входящие письма, охрана говорит, что такие как я целыми бригадами приезжают. Так что никому не рекомендую работу в данной компании

Всё, что касается работы, можно рассматривать с двух позиций: отстраненной, как бы свысока, нечеловеческой позиции, как мы смотрим на организацию наших файлов в компьютере или на распределение грядок в огороде. Интересы и чувства файлов и морковок в данном случае не учитываются. Или со второй позиции, изнутри, с точки зрения той самой морковки. Поскольку мы все являемся морковками и достоверно не знаем ни одного надморковочного супер-индивидуума, но не беда, там ты его увидишь))))))))))))

Всё, что касается работы, можно рассматривать с двух позиций: отстраненной, как бы свысока, нечеловеческой позиции, как мы смотрим на организацию наших файлов в компьютере или на распределение грядок в огороде. Интересы и чувства файлов и морковок в данном случае не учитываются. Или со второй позиции, изнутри, с точки зрения той самой морковки. Поскольку мы все являемся морковками и достоверно не знаем ни одного надморковочного супер-индивидуума, но не беда, там ты его увидишь))))))))))))

Работаю в компании по сегодняшний день , зп как всегда задерживают, за январь и февраль, в феврале дали только на карту белую зарплату за январь, чёрную не дают , а сейчас и белую не дают, мотивируют тем что какие-та не большие финансовые сбои, но скорее всего все деньги уходят на космодром восточный в амурской области, потому что сдача объекта в апреле этого года , и походу не успевают, Да и вообще ребята которые давно работают их осталось не много,говорили что деньги сейчас постоянно то урезают то задерживают уже как года два , так что кто хочет работать в Альтаире и ждать основную зарплату по 2 -3 месяца а то и вообще могут простить серый нал) то welcome. Хотелось бы добавить не много высказывания от себя так как не как не получается это сделать Генеральному Директору Зао Альтаир, Дементьеву Андрею Степановичу, Подло, не честно обращаться с работягами которые честно зарабатываю свой хлеб , и постоянно обманывать , задерживать и урезать зарплату, у вас денег куры не клюют а вы не можете выдать какие та копейки, людям, это жадность а не кризис, у людей же могут быть не погашенные кредиты, ипотека, дети , серьёзные проблемы создаются из за денежного дефицита, а вам начхать как и всем богатым скупердяем нашей страны, да и стране начхать как существовали в сартире так и дальше продолжаем существовать,а живут такие как он и будут дальше жить, Не хороший вы человек Андрей Степанович !

Наиалово. Зарплату не платят!!!

В ЗАО Альтаир зарплату только обещают но платить считают не обязательным. Кидают на деньги. При увольнении платят только белую зарплату, символическую. Основная зарплата черный нал, ее как-то не любят отдавать.

Работал в этой компании в качестве заместителя главного инженера. При устройстве на работу были одни условия, на самом деле все обернулось совершенно не так. Рабочий день не нормированный, при приезде на работу директора в 19.00 он иногда только начинался. Работа в организации построена таким образом, что зам.гл.инженера отвечал за все на объекте - ППР, комплектация материалами, люди, спецодежда, зарплата людей, контроль за выполнением работ, оценка качества проекта, сдаточная документация и пр.пр.прочее все, как говорится, в кучу, хотя наверно рабочий процесс на объекте должен быть отдельно от вопросов инженерной подготовки объекта. Все было бы нормально, если бы не начались проблемы с финансированием работ, получением новых работ, не было серой зарплаты. И, понятно, что при увольнении, из-за задержек зарплаты, директор по максимуму постарался обжать сотрудников, которые уволились, в том числе и меня.Поэтому кто хочет быть кинутым и не получить заработанных денег-добро пожаловать в ЗАО "АЛЬТАИР".

Работал в этой компании в качестве заместителя главного инженера. При устройстве на работу были одни условия, на самом деле все обернулось совершенно не так. Рабочий день не нормированный, при приезде на работу директора в 19.00 он иногда только начинался. Работа в организации построена таким образом, что зам.гл.инженера отвечал за все на объекте - ППР, комплектация материалами, люди, спецодежда, зарплата людей, контроль за выполнением работ, оценка качества проекта, сдаточная документация и пр.пр.прочее все, как говорится, в кучу, хотя наверно рабочий процесс на объекте должен быть отдельно от вопросов инженерной подготовки объекта. Все было бы нормально, если бы не начались проблемы с финансированием работ, получением новых работ, не было серой зарплаты. И, понятно, что при

В ЗАО Альтаир зарплату только обещают но платить считают не обязательным. Кидают на деньги. При увольнении платят только белую зарплату, символическую. Основная зарплата черный нал, ее как-то не любят отдавать.