Юнико-дентал отзывы

Отработала год. Начальство не отвечает за свои слова. Роста нет, условия ниже среднего, много штрафов. В последний день работы угрожали уволить по статье (повода не было), а еще лишили премии за то, что директор не в срок предоставил мне документы. Просто надо было назначить виноватого, а это случается довольно часто на Юнико. Про уважение, честность и справедливость нет речи, руководитель считает, что сотрудники-рабы (именно так он сказал).

Отработала год. Начальство не отвечает за свои слова. Роста нет, условия ниже среднего, много штрафов. В последний день работы угрожали уволить по статье (повода не было), а еще лишили премии за то, что директор не в срок предоставил мне документы. Просто надо было назначить виноватого, а это случается довольно часто на Юнико. Про уважение, честность и справедливость нет речи, руководитель считает, что сотрудники-рабы (именно так он сказал).

отвратительные отношения в коллективе слишком много штрафов, даже если Вы идеально выполните работу, Вас все равно оштрафуют постоянно меняющаяся система мотивации если в чем-то получается преуспеть, то тут же найдут за что оштрафовать руководство несправедливое обманывают с условиями оплаты труда и работы в помещении холодно (вода только холодная), а зимой очень холодно тестирования (вопросы заведомо двузначные, если отвечать не так, как считает руководитель - неправильно. д даже, если в достоверных источниках информация не совпадает с его мнением) перспектив роста нет. все уходят, потому что руководство лукавит при приеме на работу ЗП не всегда выдают в срок и стараются урезать ее, в том числе вроде такого "я из своего кармана плачу за Вас подоходный налог" Обсуждать вопросы, касающиеся работы зачастую любят не в рабочее время. У руководителя отдела продаж есть любовница, она же и ведущий специалист на фирме Если Вам предложат курсы повышения квалификации и т.д. не соглашайтесь! за Вас сначала оплатят 1/2, а потом заставят компенсировать Заработать, набраться опыта и подняться по карьерное лестнице тут не получится!

отвратительные отношения в коллективе слишком много штрафов, даже если Вы идеально выполните работу, Вас все равно оштрафуют постоянно меняющаяся система мотивации если в чем-то получается преуспеть, то тут же найдут за что оштрафовать руководство несправедливое обманывают с условиями оплаты труда и работы в помещении холодно (вода только холодная), а зимой очень холодно тестирования (вопросы заведомо двузначные, если отвечать не так, как считает руководитель - неправильно. д даже, если в достоверных источниках информация не совпадает с его мнением) перспектив роста нет. все уходят, потому что руководство лукавит при приеме на работу ЗП не всегда выдают в срок и стараются урезать ее, в том числе вроде такого "я из своего кармана плачу за Вас подоходный налог" Обсуждать вопросы,

отвратительные отношения в коллективеслишком много штрафов, даже если Вы идеально выполните работу, Вас все равно оштрафуютпостоянно меняющаяся система мотивацииесли в чем-то получается преуспеть, то тут же найдут за что оштрафоватьруководство несправедливоеобманывают с условиями оплаты труда и работыв помещении холодно (вода только холодная), а зимой очень холоднотестирования (вопросы заведомо двузначные, если отвечать не так, как считает руководитель - неправильно. д … Еще даже, если в достоверных источниках информация не совпадает с его мнением)перспектив роста нет. все уходят, потому что руководство лукавит при приеме на работуЗП не всегда выдают в срок и стараются урезать ее, в том числе вроде такого "я из своего кармана плачу за Вас подоходный налог"Обсуждать вопросы, касающиеся работы зачастую любят не в рабочее время.У руководителя отдела продаж есть любовница, она же и ведущий специалист на фирмеЕсли Вам предложат курсы повышения квалификации и т.д. не соглашайтесь! за Вас сначала оплатят 1/2, а потом заставят компенсироватьЗаработать, набраться опыта и подняться по карьерное лестнице тут не получится! Скрыть

Ужасные отношения в команде:(, Нет парковки в офисе, Приходить нужно ровно к 9