Р.О.С. СПЕЦТЕХМОНТАЖ отзывы

Плюсы Ржачные совещания два раза в неделю: директор орет, его замы молчат, начальники отделов что-то мямлют, исполнители краснеют и отбрехиваются, на фоне всего этого периодически слышен храп самого главного кадровика))) Минусы Работал здесь 3 года. В офисе херова туча отделов типа подготовки производства, контроля производства, авторского надзора производства и фиг его знает какого еще производства и строительства + несколько финансово-административных отделов + ИТР на линии. Вся эта армия людей редко взаимодействует друг с другом, иной раз люди в разных отделах не подозревают, что делают одну и ту же работу, одни что-то придумывают, создавая проблемы другим, другие не знают чем себя занять, третьи зарываются в раздутом документообороте. В это время ИТР на линии как-то успевает решать самостоятельно все проблемы, параллельно отправлять кучу отчетов в офис и получать люлей. Ребята на линии! Знайте! Все ваши отчеты нужны только для того, что бы офисному планктону было о чем спиз...ть директору на совещании, никто их не анализирует, никто там за вас не впрягается, если что-то будет не так, вас обвинят первыми. Совет, есть проблема - звонить сразу директору, минуя всех ваших кураторов и пр. мудаков, он получит быстрее неискаженную информацию, а вы решение проблемы. Для справки: уже давно работаю в другой организации, где в ПТО работает 4 пенсионера, весь офис 30 чел (не 300!!!!!) и на линии 60 ИТР. Результат - 500 000 м2 промышленных и жилых помещений в год от складов до элитного жилья. Как так то???

Плюсы +++ Минусы В давнем 1993 г. я работала будучи 19 летней женой курсанта в одной из академий. Я себя плохо чувствовала и отпрашивалась к врачам, включая плановые посещения. Моего начальника это не устраивало, да и на мое место была найдена, чья то знакомая. Мне предложили уволиться, с мыслью дословно :"Задуматься о дальнейшей учебе и распределении моего бывшего супруга", и прийти в академию за деньгами через неделю. Потом менее чем на 30 неделях беременности, меня на носилках врачи скорой помощи выносили на глазах соседей. При трудоустройстве в данную структуру я выслушала, что я прогуливала академию. На этот раз на 12 сосудистых препаратах в день, с ангеоспазмом сетчатки и с предположением на опухоль, меня в концерне заваливали работой и гоняли с этажа на этаж, под расказы в телефонном разговоре сотрудницы дирекции по безопастности бизнеса ООО "Инвест АГ" (ЕВРАЗ) о том, что у меня в крови нашли онкологию у меня стадия и я умираю. На этот раз моего сына угрожали отправить в Чечню, с угрозами в адрес сына.

Плюсы +++ Минусы У меня живут соседи к которым я не плохо отношусь, у них была семейная сцена содержание которой мне бы не хотелось описывать. Ко мне пришла соседка с племянником, у ребенка на лбу был укус. Она попросила перекись и телефон. При трудоустройстве в данную структуру я выслушала, что вызывала милицию на своего соседа. В 2004 г. мы проживали в служебном жилье, у меня была соседка Света, которая находилась в роддоме, опережая события на следующий день она родила дочь. В этот момент трое пьяных лейтенантов с металической дверью, пришли выселять ее из служебного жилья. За нее вступились соседи, я слышала из за двери крики. Мы с сыном выходили на улицу, один из лейтенантов толкнул меня с ребенком и не цензурно выражался. Телефон был у нас на этаже у одних. Милицию вызывали с нашего телефона. Что было дальше? Как и положено, академия изъяла трех летенантов из отделения милиции с заявлением и железной дверью. Что было потом на построение лейтенант обозвал соседа подполковника "%удалено%", спровацировав ссору. Что было дальше? Соседям по моему(прошло время) обьявили выговор за "подворотнички". Потом по моему ....заднии числом подсунули какой то приказ о борьбе с терроризмом.....и что мы в отличаии от трех лейтенантов препятствовали этой борьбе. Соседям "перебили" распределение из Подмосковья одному в Воздвиженку, другому в Брянск. При трудоустройстве в данную структуру я выслушала, что я вызывала милицию на своего соседа. На кого именно из "доблесных защитников родины, отечества и гражданского населения" и выходцев из той самой академии я вызывала наряд милиции я так и не поняла. Да и при этом у одно из замов Боева С.Ф. на столе лежал документ с фамилией начальника той самой академии, а бывший начальник отдела кадров трудится в одной из компаний под крылом концерна.

Плюсы Возле метро Минусы Господа! Долго ли мы все как стадо баранов будем терпеть над собой измывательства? Долго ли директор будет терпеть некомпетентность его замов и прочих "начальников"? Нестерука, практически завалившего переезд в новое здание? Нанявшего строителей, которые ничего не делали и благополучно убывшего в отпуск, пустив ремонт на самотек. Из за чего проклят отдел ОКС где икто не задерживается? Изза плохих работников? Нет, рыба гниет с головы. Наумов, вечно стонущий, забывающий вовремя довести документы до объектов, и его сплетницы-кошелки работницы, которые целыми днями сплетничают с Тимофеевой, безграмотной юристкой, прописавшейся в общем отделе. Курдюмов, главная сволочь и хам общества, настощий подрыватель работы. Бывший политрук, крючкотвор, скотина и просто %удалено%. Издевающийся над своими подчиненными, и впридачу над всеми другими тоже. Хорева, просто прошмандовка. Тупая, страшная жаба. Завистливая, неграмотная, смешная и безмозглая. Поставщик никаких специалистов. Брехло и просто гадина. Толкалин. Вроде простой, но с места не сойдет, чтобы хоть что то сделать. Ленивый и с чрезмерным сарказмом. Тимофеев. Вообще непонятно для чего взяли. Работали без этой должности и ничего. Видно надо было пристроить. Трубачев. Пьяница и просто идиот. Малых. %удалено% и бездельник. Любивая. Тупая, безграмотная жаба. Каретников. Скользкий и злой. Остановлюсь. Продолжение следует

Плюсы Хороший плацдарм для сплетен и очковтирательства Минусы Со всем предыдущими отзывами согласен. Но ни в одном отзыве не увидел мнения в отношении двух отделов: ИТ и Безопасности, в частности зама по безопасности. Как говорится, помолясь - приступим! Первое, на что нужно обратить внимание - это отдел ИТ. Чем он занимается, какие функции выполняет? Возьмем инженера 1-й категории: сколько себя помню, у данной персоны всего несколько занятий: сборка ПК при возникновении таковой потребности, либо сидим в онлайн игрушках. Ну особо интеллектуальная работа - печатаем презентации за всех бездарей, что собрались в данном Обществе, а их немало, поверьте. Достаточно прочитать предыдущие отзывы.Вы спросите, а что он тогда там делает? Не будьте так наивны, он же близкий друг Антона Малыха, который в свою очередь близкий соратник г-на Котлярова. Вот все друг друга там покрывают, а работа стоит... Был там в свое время толковый начальник отдела ИТ, так и того выжили, уволился. Причины не ясны, толи кому то дорогу перешел, поскольку по мнению большинства руководства конфликтный малый был (что не совсем так, просто он не был лизоблюдом), а может сам уволился, как говорится остоп....о все. Пока он был, хоть какой то порядок смогли навести. Теперь о нашем Заме по безопасности, г-не Шкурае... Это отдельная статья. До него был зам, кажется Куковской фамилия, он хоть и не сильно шарил в компьютерах, но толковый оперативник. Здесь же все по нулям: полная неграмотность во всех вопросах. Единственное в чем этот типок преуспел - так это в подковерных играх. А всю свою работу пытается свалить на кого ни будь другого, только бы самому ни за что не отвечать. И возникает риторический вопрос... Уважаемый Андрей Вячеславович, вы специально такие кадры подбираете, чтобы такими баранами можно было легче управлять? Так это не выход, рано или поздно эти "кадры" такую свинью Вам подкинут в силу своей бездарности, что потом долго придется жалеть. А посему совет: держитесь за нормальных специалистов, а не за лизоблюдов и подхалимов. Да, ими труднее управлять, ведь у каждого есть свое мнение, но так ни кто не мешает выходить на диалог. Верните старые кадры, которых так или иначе убрали, как "неугодных" вашим замам. А вы задайте вопрос, а почему не угодны? Может ваши замы боятся показаться глупее, чем их подчиненные?

Плюсы Интересная работа, командировки, стабильная зарплата, весёлый коллектив. Соблюдаются на 100% все нормы трудового законодательства. Минусы Почитал отзывы бывших (а может и ещё действующих) работников РОСа. Первое. Да, организация не простая, руководство сложное, состав специфический (процентов на 80 – вышедшие в запас военнослужащие), порядки полувоенные. Не всегда руководство понимает и вникает в специфику работы отдельных подразделений (ПКО, например). Это правда. Но и задачи, поставленные перед ней, тоже не из рядовых. По сути дела организация находится «на передовой» одной из линий национальной обороны. А на передовой, как правило, вряд ли стоит обращать внимание на ваши фантики-бантики, внешние данные, не связанную с работой эрудицию, на самомнение и самооценку. Главное – своевременный положительный результат работы. Примерно в таком ключе сейчас работают и многие гражданские организации, в том числе и по вопросам, не связанным с госзаказом. Что характерно для всех отзывов? Ни один из пишущих не признался, а за что же его уволили?! Или почему сам ушёл? Только сплошная грязь, недовольство, сплетни, злоба… Перемывают кости и уничижают отдельных работников организации, руководство и стараются делать это изощрённо. Причём, почти ничего не говорится о работе и коллективе. И везде обида: как это они себе позволили уволить нас, таких невломенных и выдающихся?! Господа! Вы сами позволили себя уволить. Второе. Очень настораживает поток грязи в адрес Хоревой Н.Е. Причём, всё это делается с нескрываемой издёвкой, оскорблениями и прозрачными намёками. Женские комментарии и отзывы на эту тему ещё можно как-то понять, но когда об этом пишут мужики... Господа бывшие «офицеры» (или никогда ими не бывшие, даже если носили погоны), ну ведите себя по отношению к женщине как-нибудь иначе. Ну живёт она своим бабьим умом как умеет. И всё у неё есть: и машинка, и квартира, и дачка… Почему бы нет? У вас же не ворует. Хороша собой! И этого не отнять. Может, у кого-нибудь из пишущих отзывы не сбылись эротические грёзы, а? Или всё-таки зависть? Самое страшное состоит в том, что ещё многие придут на эту страницу с проклятьями после того, как уволятся. Но пока они, сейчас, работая в компании, носят за пазухой камень.

Плюсы Про премию. Премию за 2013 год выплатили в мае 2014, могу прислать кому интересно расчётный листок. С задержкой, но всё таки дали, я считаю нормальную. За 2014 год было чётко 30.12.2014 выплачено. Мне давали матпомощь к рождению ребёнка, моему коллеге к юбилею также дали матпомощь. Так что считаю претензии к премиям не обоснованными. Про Хореву. Как и у всех людей, есть конечно недостатки. Но столько злости выплёскивать на женщину не по человечески. В любом случае она может дать правильные совет по работе. Про Добрынина. Считаю на должности главного инженера должен быть человек именно с таким характером, иначе всё развалится. Минусы Не хватает людей.

Плюсы На работу устроиться сегодня достаточно сложно, так что если вы здесь уже работаете- порадуйтесь Минусы Я тут посмотрел большую половину отзывов и пришел в ШОК. Сплошные оскорбления и нападки, а стоит кому-то заступиться за обсуждаемого в негативном ключе человека все сразу попадают в разряд "подлиз" либо "людей не совсем в порядке" (цитаты). Складывается такое ощущение, что люди с которыми вы работаете полное "гов..." да и сама организация "полный отстой, воровство и гнилье", как вы сами говорите. А вас тут, товарищи, никто и не держит сами вцепились мертвой хваткой за свое место . Боюсь только в организацию поприличнее вас просто не возьмут. Писать гадости может каждый, вот и прокомментирую некоторых, особенно часто оставляющих здесь негативные отзывы. ПИПЕЦ писал про Шкурая - алкоголика, Курдюмова - идиота и про то, что смотрит каждый день на %удалено% Хоревой. А зачем на нее смотреть, отвернись, если она тебе так не нравится. А вы прямо ввечно молодой, не пьющий ценитель женской красоты. Кстати, псевдонм у вас подходящий, говорящий сам за себя. Ко внешности любого можно придраться, на вкус и цвет товарищей нет, а вот с мозгами у вас конкретный ПИПЕЦ. Раскройте свое ингогнито и мы посмотрим какой вы идейльный: с прокаченной попкой и лицом с обложки. Или следующий товарищ, ВАСИЛИЙ, который знает кто и как заработал "на свои дачи, машины, квартиры". А вы на чем передвигаетесь или вы пешком и живете под лестницей? Если нет, то каким местом вы это заработали (боюсь себе это даже представить). БЫВШИЙ ВОЕННОСЛУЖАЩИЙ - в представлении большинства, это человек - защитник. Но вы открываетесь с другой стороны, как скудоумный, ограниченный и излишне агрессивный человек. Поясню. Весь женский пол у вас "тупые жабы", меняются только фамилии. Характеристики для мужского пола более разнообразные "бездельники, %удалено% и идиоты", а про Коретникова вообще уморительно написал "скользкий и злой". А вы получаетесь после всех ваших оскорблений добрый? ТрахиндрариУМ- и внимание бы свое на вас не обратила, отзыв такой же негативный и мерзкий, но меня поражает как вы неоднократно говорите про возраст, той же Хоревой, который ее уже затронул.У вас, видимо, люди тем кому за 50, все старые неврастеники. Не знаю сколько лет вам, но такое ощущение, что далеко за 80, потому что ваш мозг не просто постарел давно, он при смерти. . Итог: Столько фамилий (Шкурай -неграмотный во всех вопросах; Нестерук- подставляло ходячий, Курдюмов- старый идиот, сволочь и хам, Хорева- прошмандовка,Любавая безграмотная жаба, Наумов, Каретников, Трубачев - всех перебрали и это еще не полный список. Вы все такие смелые, так подойдите к людям, которых оскорбляете и скажите им все это в лицо. Слабо? А еще не забудьте заглянуть в кабинет к директору, поведать какой он "специально подбират таких работников, баранов, чтобы лучше ими управлять". Все на что вы способны - это оскорбить всех анонимно, а еще говорите, что в организации одни склоки и сплетни, а кто в этом виноват? Просвящу Вас всех "Уважаемые" (тех кто пишет негативные отзывы с оскорблениями и чрезмерной агрессией) . По мнению разных агентств (не буду перечислять названия) россияне давно перестали быть самой читающей нацией, сильно упал общий уровень развития, а про вежливость я вообще молчу. К сожалению, наше общество деградирует и вы тому яркий и неоспоримый пример. P.S. Закончу любимой вашей фразой: Извиняюсь, если кого обидел.

Плюсы Не было возможности понять Минусы Устраивался на работу в эту компанию. Отказался сам, так как предлагали не совсем то, чем занимался всегда. Но написать хочу не об этом. Когда вы устраиваетесь на работу, первый кто встречается с вами , от кого зависит ваше начальное впечатление от организации это представитель службы подбора. Меня встретила Надежда Евгеньевна. Господа начальники, я вам сочувствую. В подборе у вас -швах! Не может человек на этой должности быть вульгарной бабой, с явным отсутствием образования и мозгов, а также женского вкуса. Вы, наверное, просто к ней привыкли. А я увидел крашеную блондинку с грязными волосами, отросшими черными корнями, облезлыми лопатообразными ногтями, нарисоваными бровями, щеками как у матрешки и жабьими надутыми губами, как с другого лица. Плюс аляповатая вульгарная одежда и походка проститутки( престарелой). Ну нельзя же так себя не уважать! Все это вместе, да еще куриные мозги-она никак не могла запомнить мою фамилию и перевирала имя и отчество, произвело очень тягостное впечатление. Гоните ее и возьмите нормального и грамотного специалиста по персоналу. Ведь я и на собеседование к вам в компанию пришел, потому то получил просто дезинформацию о вакансии - она ничего в этом не понимает!!!! Удачи, господа!

Плюсы НЕТ Минусы унижение и оскорбление рабочих!!! высокомерные руководители.

Плюсы СТАБИЛЬНАЯ заработная плата, аванс все четко, зарплата на карту сбербанка. есть 13ая . доска почета-премия. ХОРОШАЯ ОРГАНИЗАЦИЯ. . Минусы БОЛЬШАЯ ОТРИЦАТЕЛЬНАЯ СТОРОНА - КУРДЮМОВ, ЭТО ЧУДО.....ЩЕ, СОЖРАЛО СТОЛЬКО ХОРОШИХ ЛЮДЕЙ. ВАСЯ- НОРМАЛЬНЫЙ МУЖИК, ЖЕСТКИЙ, НО ГРАМОТНЫЙ.

Работал здесь 3 года. В офисе огромная туча отделов типа подготовки производства, контроля производства, авторского надзора производства и фиг его знает какого еще производства и строительства + несколько финансово-административных отделов + ИТР на линии. Вся эта армия людей редко взаимодействует друг с другом, иной раз люди в разных отделах не подозревают, что делают одну и ту же работу, одни что-то придумывают, создавая проблемы другим, другие не знают чем себя занять, третьи зарываются в раздутом документообороте. В это время ИТР на линии как-то успевает решать самостоятельно все проблемы, параллельно отправлять кучу отчетов в офис и получать люлей. Ребята на линии! Знайте! Все ваши отчеты нужны только для того, что бы офисному планктону было о чем ... директору на совещании, никто их не анализирует, никто там за вас не впрягается, если что-то будет не так, вас обвинят первыми. Совет, есть проблема - звонить сразу директору, минуя всех ваших кураторов и пр. , он получит быстрее неискаженную информацию, а вы решение проблемы. Для справки: уже давно работаю в другой организации, где в ПТО работает 4 пенсионера, весь офис 30 чел (не 300!!!!!) и на линии 60 ИТР. Результат - 500 000 м2 промышленных и жилых помещений в год от складов до элитного жилья. Как так то???

в АО "Р.О.С.Спецмонтаж" со всеми сотрудниками заключают срочные трудовые договоры. После истечение срока действия договора с некоторыми сотрудниками перезаключают срочный трудовой договор, а большинство сотрудников просто вышвыривают за ворота без каких либо компенсаций и выплат. Данные действия АО "Р.О.С.Спецмонтаж" являются не правомерными!!! есть положительная судебная практика по данному вопросу! данный вопрос регулируется ст.58 и 59ТК РФ в г.Барнауле Алтайского края АО "Р.О.С.Спецмонтаж" не задумываясь о последствиях заключила срочные договоры с сотней сотрудников, но им не повезло, что один из сотрудников всё же обратился за юридической помощью и затем в суд. Суд восстановил сотрудника на работе и взыскал с работодателя компенсацию за вынужденный прогул. ВНИМАНИЕ: срок исковой давности по восстановлении на работе 1месяц, общий срок по трудовым правоотношениям составляет 3месяца.

Доброго времени суток! Хочу написать о «Р.О.С. СПЕЦТЕХМОНТАЖ СПТБ-2», расположенном в г.Чехов-7, базе под носом у руководства. Руководит СПТБ-2 начальник - хамо, относится к рабочим как к быдлу, что бы выслужиться перед начальством, заставляет всю бригаду целыми днями, в рабочее время - собирать грибы, закатывать банки, для своих нужд, всех не угодных – увольняет. Вся бригада поделена на «нужных» и «не нужных» людей. Одни, которые будут полезны при строительстве его очередной недвижимости. Другие, которые будут полезны при заготовке летом грибов и яблок, весной веников для бани, осенью и зимой дров для бани и т.п. Есть особо приближенные и неприкасаемые, которые практически не участвуют ни в каких работах находятся всегда рядом с ним и готовы по первой команде исполнять разные его поручения. Короче, рабовладельческий строй! Особо приближенные и его родственники работают в рабочее время на его даче в Тульской области, перед этим в Климовске строили ему дом. Может на строительство своего объекта в рабочее время отправить любое количество рабочих, как в это время будет выполняться работа на объекте Министерства Обороны, его не интересует, главная задача это его ДОМ! Тащит все, к примеру, каркас для обшивки коллектора профлистом в этом году половину делал б/у, гнилыми трубами, а новые трубы увез к себе на дачу и так поступает со всеми материалами. Очень любит взятки, каждый должен принести подарок, иначе обижается и мстит, очень мелочный. Технически дуб дубом, бывший тыловик, другие приоритеты. К выполнению работ относится так себе, лишь бы закрыть работу, качество выполненных работ не интересует, и как будет работать это оборудование его тоже это не интересует. Имеет «свой» служебный автопарк. Для каждого из водителей установлена норма, которые должны для заправки его личного автомобиля слить ему свой бензин и дизтопливо. Есть у него еще интересный подчиненный,, который «работает» в организации более пяти лет, его покрывает, заставляет расписываться за него в журналах других людей, абсолютно уверен в своей безнаказанности, или с офисом делится его зарплатой? За все это время я так ни разу и не видел этого человека на работе. Короче, бардак редкостный. Как это не видит руководство или это всех устраивает?

Если к моменту вашего трудоустройства уже есть хороший опыт работы в строительно-монтажных организациях, то НЕ ТРУДОУСТРАИВАЙТЕСЬ здесь - будете разочарованы, будет обидно за потерянное время и упущенные возможности!!! Если у Вас нет опыта работы НЕ ПОДХОДИТЕ БЛИЗКО К ОФИСУ!!! Придет время и Вы смените работу, опыт который здесь приобретете будет отрицательным, а навыки станут не только бесполезными но и губительными в Вашей дальнейшей карьере на нормальном, стоящем Вас месте работы.

Пипец какой то, а не организация. Даже после увольнения тебя не оставляют в покое, тебя обвиняют во всех смертных грехах и сваливают все косяки. Какая то закрытая секта, сотрудникам оставшимся работать внушают самое худшее о тебе, не гнушаются ни чем, чтобы и тебе доступ был навсегда закрыт и чтобы остальные за тобой не пошли. В самой организации действительно творит полных хаос. Профессионалов в организации очень мало и им приходится очень не легко, т.к. работают и за себя и за соседа, а то и за двух. Ценятся только подлизы и таких предостаточно, как все не развалилось до сих пор неизвестно. Наверное, потому, что и там откуда поступают денежные средства, т.е. наше с вами государство, тоже не нужны умные и образованные специалисты, достаточно предпринимательской жилки, в простанародье умения воровать и поделится с кем нужно. Очень жаль.

В давнем 1993 г. я работала будучи 19 летней женой курсанта в одной из академий. Я себя плохо чувствовала и отпрашивалась к врачам, включая плановые посещения. Моего начальника это не устраивало, да и на мое место была найдена, чья то знакомая. Мне предложили уволиться, с мыслью дословно :"Задуматься о дальнейшей учебе и распределении моего бывшего супруга", и прийти в академию за деньгами через неделю. Потом менее чем на 30 неделях беременности, меня на носилках врачи скорой помощи выносили на глазах соседей. При трудоустройстве в данную структуру я выслушала, что я прогуливала академию. На этот раз на 12 сосудистых препаратах в день, с ангеоспазмом сетчатки и с предположением на опухоль, меня в концерне заваливали работой и гоняли с этажа на этаж, под расказы в телефонном разговоре

У меня живут соседи к которым я не плохо отношусь, у них была семейная сцена содержание которой мне бы не хотелось описывать. Ко мне пришла соседка с племянником, у ребенка на лбу был укус. Она попросила перекись и телефон. При трудоустройстве в данную структуру я выслушала, что вызывала милицию на своего соседа. В 2004 г. мы проживали в служебном жилье, у меня была соседка Света, которая находилась в роддоме, опережая события на следующий день она родила дочь. В этот момент трое пьяных лейтенантов с металической дверью, пришли выселять ее из служебного жилья. За нее вступились соседи, я слышала из за двери крики. Мы с сыном выходили на улицу, один из лейтенантов толкнул меня с ребенком и не цензурно выражался. Телефон

Господа! Долго ли мы все как стадо баранов будем терпеть над собой измывательства? Долго ли директор будет терпеть некомпетентность его замов и прочих "начальников"? Нестерука, практически завалившего переезд в новое здание? Нанявшего строителей, которые ничего не делали и благополучно убывшего в отпуск, пустив ремонт на самотек. Из за чего проклят отдел ОКС где икто не задерживается? Изза плохих работников? Нет, рыба гниет с головы. Наумов, вечно стонущий, забывающий вовремя довести документы до объектов, и его сплетницы-кошелки работницы, которые целыми днями сплетничают с Тимофеевой, безграмотной юристкой, прописавшейся в общем отделе. Курдюмов, главная сволочь и хам общества, настощий подрыватель работы. Бывший политрук, крючкотвор, скотина и просто тварь. Издевающийся

Почитал отзывы бывших (а может и ещё действующих) работников РОСа. Первое. Да, организация не простая, руководство сложное, состав специфический (процентов на 80 – вышедшие в запас военнослужащие), порядки полувоенные. Не всегда руководство понимает и вникает в специфику работы отдельных подразделений (ПКО, например). Это правда. Но и задачи, поставленные перед ней, тоже не из рядовых. По сути дела организация находится «на передовой» одной из линий национальной обороны. А на передовой, как правило, вряд ли стоит обращать внимание на ваши фантики-бантики, внешние данные, не связанную с работой эрудицию, на самомнение и самооценку. Главное – своевременный положительный результат работы. Примерно в таком ключе сейчас работают и многие гражданские организации, в том числе и

Я тут посмотрел большую половину отзывов и пришел в ШОК. Сплошные оскорбления и нападки, а стоит кому-то заступиться за обсуждаемого в негативном ключе человека все сразу попадают в разряд "подлиз" либо "людей не совсем в порядке" (цитаты). Складывается такое ощущение, что люди с которыми вы работаете полное "гов..." да и сама организация "полный отстой, воровство и гнилье", как вы сами говорите. А вас тут, товарищи, никто и не держит сами вцепились мертвой хваткой за свое место . Боюсь только в организацию поприличнее вас просто не возьмут. Писать гадости может каждый, вот и прокомментирую некоторых, особенно часто оставляющих здесь негативные отзывы. ПИПЕЦ писал про Шкурая - алкоголика, Курдюмова - идиота и про то, что смотрит каждый день на жопу Хоревой. А зачем на нее смотреть,

Устраивался на работу в эту компанию. Отказался сам, так как предлагали не совсем то, чем занимался всегда. Но написать хочу не об этом. Когда вы устраиваетесь на работу, первый кто встречается с вами , от кого зависит ваше начальное впечатление от организации это представитель службы подбора. Меня встретила Надежда Евгеньевна. Господа начальники, я вам сочувствую. В подборе у вас -швах! Не может человек на этой должности быть вульгарной бабой, с явным отсутствием образования и мозгов, а также женского вкуса. Вы, наверное, просто к ней привыкли. А я увидел крашеную блондинку с грязными волосами, отросшими черными корнями, облезлыми лопатообразными ногтями, нарисоваными бровями, щеками как у матрешки и жабьими надутыми губами, как с другого лица. Плюс аляповатая вульгарная одежда

унижение и оскорбление рабочих! ! ! высокомерные руководители.

БОЛЬШАЯ ОТРИЦАТЕЛЬНАЯ СТОРОНА - КУРДЮМОВ, ЭТО ЧУДО.....ЩЕ, СОЖРАЛО СТОЛЬКО ХОРОШИХ ЛЮДЕЙ. ВАСЯ- НОРМАЛЬНЫЙ МУЖИК, ЖЕСТКИЙ, НО ГРАМОТНЫЙ.

Проработал в этой конторе почти полгода. За это время где то три месяца провел в командировках, хотя при устройстве обещали, что первая командировка будет через полгода. С начальством в основном не пересекался, хотя присутствовал на бестолковых совещаниях. Обещанную премию не выплатили. Очень рад что ушел оттуда. Сейчас достаточно трудно найти работу, которая еще при этом оплачивается достойно. Но кто ищет, то всегда найдет. Я бы не советовал туда устраиваться.

Полностью поддерживаю авторов предыдущих отзывов. Хочу немного расширить географию и поделиться впечатлением о коммандировке на объект в Беларусии. Местные ребята умудрились полностью сжечь построенную и готовящуюся к сдаче градирню. Нас направили на разбор и строительство новой. Так вот нового назначенного начальника Дубовика А.О. видимо взяли чтобы прикрыть пустующую должность а он и рад. В строительстве полный ноль-он обычный штабной военный. Сидел чисто для отмывания денег. Всем руководили напрявляемые в командировки руководители с других обьектов потому что человек просто просиживал штаны получал зп и воровал. Вывозил все что можно. Строил себе мангалы беседки для загороднего дома и тп. И все из материала который привозили на строительство. Постоянно Отмывал деньги на закупках. По своей

Пипец какой то, а не организация. Даже после увольнения тебя не оставляют в покое, тебя обвиняют во всех смертных грехах и сваливают все косяки. Какая то закрытая секта, сотрудникам оставшимся работать внушают самое худшее о тебе, не гнушаются ни чем, чтобы и тебе доступ был навсегда закрыт и чтобы остальные за тобой не пошли. В самой организации действительно творит полных хаос. Профессионалов в организации очень мало и им приходится очень не легко, т.к. работают и за себя и за соседа, а то и за двух. Ценятся только лизоблюды и таких предостаточно, как все не развалилось до сих пор неизвестно. Наверное, потому, что и там откуда поступают денежные средства, т.е. наше с вами государство, тоже не нужны умные и образованные специалисты, достаточно предпринимательской жилки, в простанародье умения воровать и поделится с кем нужно. Очень жаль.

Уважаемые товарищи! Пишите свой отзыв. Я так думаю что многие хотят знать ваше мнение о данной организации. Много отрицательных моментов. Отношение людей видно по отзывам. Я безгранично рад что уволился из этой организации!!!!

Дама, про которую здесь все упоминают - Хорева встретилась и на моем пути. Проходил собеседование у этого " специалиста" . Что могу сказать - несвязная речь, употребление слов, смысл которых ей явно не понятен, полная некомпетентность и безграмотность. Я еще удивляюсь как при таком руководителе сектора подбора кого- то подбирают. Эта особа просто разваливает данный важнейший участок работы. Если все руководство в этом стиле, то организации дить не долго осталось. Слышал, что генеральный молодой и способный. Он что - не видит Этого? Это мина замедленного действия для его компании. Поверьте моему опыту.

Господа Лобузько! Вы ведь читаете эти отзывы! Примите решение! Увольте хотя бы Хореву! Ведь ВАШЕЙ компании это нужно! Люди хотят и могут работать! Но не с этими упырями!