Система Директория отзывы

Просьба всех тех кому не заплатила за отработанный период компания просьба написать письмо. Это очень важно. Отвечу сразу. 1975ivan@bk.ru

Просьба всех тех кому не заплатила за отработанный период компания просьба написать письмо. Это очень важно. Отвечу сразу. 1975ivan@bk.ru

Просьба всех тех кому не заплатила за отработанный период компания просьба написать письмо. Это очень важно. Отвечу сразу. 1975ivan@bk.ru

а-аха-хаха-ха Кто нибудь в этой "КРУПНОЙ И ДИНАМИЧНО РАЗВИВАЮЩЕЙСЯ КОМПАНИИ" проработал дольше одного месяца??? (Кроме руководства) Могу даже больше сказать. До месяца - это уже круто. Неделю - не дольше. Дорогие мои! Существуя на рынке столько времени, пропагандируя себя добросовестными, командой профессионалов, которые идут в ногу со временем, Вы не смогли заинтересовать, привлечь, найти, удержать, или... на крайней случай нанять настоящих профессионалов, которые продвинут Ваш бизнес на огромный уровень. Вы не просто не смогли!!!! Вы это не делаете целенаправленно!!! Объяснить почему? ))) Так вот: ВЫВОД!!!! Уважаемые соискатели!!! Подумайте на одну минуточку!!!!! Разве с хорошей работы уходят? Разве на хорошей работе нет сотрудников, которые работают годами? Дело не в плохих сотрудниках, а в нашем случае у компании все плохие, воры, прогульщики, и много нехороших слов о них. Нет, дело в работодателе, который за долгое время работы, не нашел ни одного постоянного сотрудника, который смело скажет: Вы знаете, я тут работаю с другими менеджерами год и дольше и у нас все хорошо. Дорогие и уважаемые!!!! Запомните! Как Вы хотите, чтобы относились к Вам, так к другим и относитесь!

а-аха-хаха-ха Кто нибудь в этой "КРУПНОЙ И ДИНАМИЧНО РАЗВИВАЮЩЕЙСЯ КОМПАНИИ" проработал дольше одного месяца? ? ? (Кроме руководства) Могу даже больше сказать. До месяца - это уже круто. Неделю - не дольше. Дорогие мои! Существуя на рынке столько времени, пропагандируя себя добросовестными, командой профессионалов, которые идут в ногу со временем, Вы не смогли заинтересовать, привлечь, найти, удержать, или... на крайней случай нанять настоящих профессионалов, которые продвинут Ваш бизнес на огромный уровень. Вы не просто не смогли! ! ! ! Вы это не делаете целенаправленно! ! ! Объяснить почему? ))) Так вот: ВЫВОД! ! ! ! Уважаемые соискатели! ! ! Подумайте на одну минуточку! ! ! ! ! Разве с хорошей работы уходят? Разве на хорошей работе нет сотрудников, которые работают

а-аха-хаха-ха Кто нибудь в этой "КРУПНОЙ И ДИНАМИЧНО РАЗВИВАЮЩЕЙСЯ КОМПАНИИ" проработал дольше одного месяца??? (Кроме руководства) Могу даже больше сказать. До месяца - это уже круто. Неделю - не дольше. Дорогие мои! Существуя на рынке столько времени, пропагандируя себя добросовестными, командой профессионалов, которые идут в ногу со временем, Вы не смогли заинтересовать, привлечь, найти,...

а-аха-хаха-ха Кто нибудь в этой "КРУПНОЙ И ДИНАМИЧНО РАЗВИВАЮЩЕЙСЯ КОМПАНИИ" проработал дольше одного месяца??? (Кроме руководства) Могу даже больше сказать. До месяца - это уже круто. Неделю - не дольше. Дорогие мои! Существуя на рынке столько времени, пропагандируя себя добросовестными, командой профессионалов, которые идут в ногу со временем, Вы не смогли заинтересовать, привлечь, найти, удержать, или... на крайней случай нанять настоящих профессионалов, которые продвинут Ваш бизнес на огромный уровень. Вы не просто не смогли!!!! Вы это не делаете целенаправленно!!! Объяснить почему? ))) Так вот: ВЫВОД!!!! Уважаемые соискатели!!! Подумайте на одну минуточку!!!!! Разве с хорошей работы уходят? Разве на хорошей работе нет сотрудников, которые работают годами? Дело не в плохих сотрудниках, а в нашем случае у компании все плохие, воры, прогульщики, и много нехороших слов о них. Нет, дело в работодателе, который за долгое время работы, не нашел ни одного постоянного сотрудника, который смело скажет: Вы знаете, я тут работаю с другими менеджерами год и дольше и у нас все хорошо. Дорогие и уважаемые!!!! Запомните! Как Вы хотите, чтобы относились к Вам, так к другим и относитесь!

Плюсы ))) Минусы а-аха-хаха-ха Кто нибудь в этой "КРУПНОЙ И ДИНАМИЧНО РАЗВИВАЮЩЕЙСЯ КОМПАНИИ" проработал дольше одного месяца??? (Кроме руководства) Могу даже больше сказать. До месяца - это уже круто. Неделю - не дольше. Дорогие мои! Существуя на рынке столько времени, пропагандируя себя добросовестными, командой профессионалов, которые идут в ногу со временем, Вы не смогли заинтересовать, привлечь, найти, удержать, или... на крайней случай нанять настоящих профессионалов, которые продвинут Ваш бизнес на огромный уровень. Вы не просто не смогли!!!! Вы это не делаете целенаправленно!!! Объяснить почему? ))) Так вот: ВЫВОД!!!! Уважаемые соискатели!!! Подумайте на одну минуточку!!!!! Разве с хорошей работы уходят? Разве на хорошей работе нет сотрудников, которые работают годами? Дело не в плохих сотрудниках, а в нашем случае у компании все плохие, воры, прогульщики, и много нехороших слов о них. Нет, дело в работодателе, который за долгое время работы, не нашел ни одного постоянного сотрудника, который смело скажет: Вы знаете, я тут работаю с другими менеджерами год и дольше и у нас все хорошо. Дорогие и уважаемые!!!! Запомните! Как Вы хотите, чтобы относились к Вам, так к другим и относитесь!

Эта компания и существует только на том, что не выплачивает заработную плату сотрудникам. Принимает на работу, не оформляет и потом увольняет, если вы просите оформления или заработной платы. Я работала месяц и ни чего хорошего там нет, з/п я не получила ! ! ! Не ходите в компанию даже на собеседование, так как хамское отношение ген. директора видно при первом собеседовании. Миллер Илона Борисовна - ген директор, она много может вам говорить о концепции, о том что вы будете чуть ли не на руководящей должности - чушь полная. Артём написал всю правду! ! ! ! Компания гнилая на 100% и люди там такие же. Опишу компанию более подробно: Ген.директор Миллер Илона Борисовна - просто невыносимая высокомерная особа. Гнобит всех кто с ней работает. Владельцы: Ренат Михайлович, Максим Александрович

Плюсы Большой офис и куча обещаний на собеседовании. Минусы Эта компания и существует только на том, что не выплачивает заработную плату сотрудникам. Принимает на работу, не оформляет и потом увольняет, если вы просите оформления или заработной платы. Я работала месяц и ни чего хорошего там нет, з/п я не получила !!! Не ходите в компанию даже на собеседование, так как хамское отношение ген. директора видно при первом собеседовании. Миллер Илона Борисовна - ген директор, она много может вам говорить о концепции, о том что вы будете чуть ли не на руководящей должности - чушь полная. Артём написал всю правду!!!! Компания гнилая на 100% и люди там такие же. Опишу компанию более подробно: Ген.директор Миллер Илона Борисовна - просто невыносимая высокомерная особа. Гнобит всех кто с ней работает. Владельцы: Ренат Михайлович, Максим Александрович - нормальный мужчины, только скорее всего с их подачи компания ведёт свою нечетную политику Исполнительный директор: Корнилов Алексей Валентинович, хороший сотрудник, только так же пляшет под песни руководства. Практически не влияет ни на что в компании. Служба IT: Сергей и Дмитрий - хорошие ребята, но работают тоже только на обещаниях. Менеджер по продажам - Корнилов Герман, пляшет под дудку руководства. Сосикатели не ходите на собеседование, вообще избегайте эту компанию. Положительные отзывы пишут они самые, дабы не портить мнение о компании. Сами подумайте, врядли конкуренты так осведомлены о компании как я. Я не первая и я не последняя, они и дальше будут людей обманывать. Держитесь подальше от таких работодателей.

Эта компания и существует только на том, что не выплачивает заработную плату сотрудникам. Принимает на работу, не оформляет и потом увольняет, если вы просите оформления или заработной платы. Я работала месяц и ни чего хорошего там нет, з/п я не получила !!! Не ходите в компанию даже на собеседование, так как хамское отношение ген. директора видно при первом собеседовании. Миллер Илона Борисовна - ген директор, она много может вам говорить о концепции, о том что вы будете чуть ли не на руководящей должности - чушь полная. Артём написал всю правду!!!! Компания гнилая на 100% и люди там такие же. Опишу компанию более подробно: Ген.директор Миллер Илона Борисовна - просто невыносимая высокомерная особа. Гнобит всех кто с ней работает. Владельцы: Ренат Михайлович, Максим Александрович - нормальный мужчины, только скорее всего с их подачи компания ведёт свою нечетную политику Исполнительный директор: Корнилов Алексей Валентинович, хороший сотрудник, только так же пляшет под песни руководства. Практически не влияет ни на что в компании. Служба IT: Сергей и Дмитрий - хорошие ребята, но работают тоже только на обещаниях. Менеджер по продажам - Корнилов Герман, пляшет под дудку руководства. Сосикатели не ходите на собеседование, вообще избегайте эту компанию. Положительные отзывы пишут они самые, дабы не портить мнение о компании. Сами подумайте, врядли конкуренты так осведомлены о компании как я. Я не первая и я не последняя, они и дальше будут людей обманывать. Держитесь подальше от таких работодателей.

Эта компания и существует только на том, что не выплачивает заработную плату сотрудникам. Принимает на работу, не оформляет и потом увольняет, если вы просите оформления или заработной платы. Я работала месяц и ни чего хорошего там нет, з/п я не получила !!! Не ходите в компанию даже на собеседование, так как хамское отношение ген. директора видно при первом собеседовании. Миллер Илона Борисовна...

Эта компания и существует только на том, что не выплачивает заработную плату сотрудникам. Принимает на работу, не оформляет и потом увольняет, если вы просите оформления или заработной платы. Я работала месяц и ни чего хорошего там нет, з/п я не получила !!! Не ходите в компанию даже на собеседование, так как хамское отношение ген. директора видно при первом собеседовании. Миллер Илона Борисовна - ген директор, она много может вам говорить о концепции, о том что вы будете чуть ли не на руководящей должности - чушь полная. Артём написал всю правду!!!! Компания гнилая на 100% и люди там такие же.
Опишу компанию более подробно:
Ген.директор Миллер Илона Борисовна - просто невыносимая высокомерная особа. Гнобит всех кто с ней работает.
Владельцы: Ренат Михайлович, Максим Александрович - нормальный мужчины, только скорее всего с их подачи компания ведёт свою нечетную политику
Исполнительный директор: Корнилов Алексей Валентинович, хороший сотрудник, только так же пляшет под песни руководства. Практически не влияет ни на что в компании.
Служба IT: Сергей и Дмитрий - хорошие ребята, но работают тоже только на обещаниях.
Менеджер по продажам - Корнилов Герман, пляшет под дудку руководства.
Сосикатели не ходите на собеседование, вообще избегайте эту компанию. Положительные отзывы пишут они самые, дабы не портить мнение о компании.
Сами подумайте, врядли конкуренты так осведомлены о компании как я.
Я не первая и я не последняя, они и дальше будут людей обманывать. Держитесь подальше от таких работодателей.

а-аха-хаха-ха Кто нибудь в этой "КРУПНОЙ И ДИНАМИЧНО РАЗВИВАЮЩЕЙСЯ КОМПАНИИ" проработал дольше одного месяца??? (Кроме руководства) Могу даже больше сказать. До месяца - это уже круто. Неделю - не дольше. Дорогие мои! Существуя на рынке столько времени, пропагандируя себя добросовестными, командой профессионалов, которые идут в ногу со временем, Вы не смогли заинтересовать, привлечь, найти, удержать, или... на крайней случай нанять настоящих профессионалов, которые продвинут Ваш бизнес на огромный уровень. Вы не просто не смогли!!!! Вы это не делаете целенаправленно!!! Объяснить почему? ))) Так вот: ВЫВОД!!!! Уважаемые соискатели!!! Подумайте на одну минуточку!!!!! Разве с хорошей работы уходят? Разве на хорошей работе нет сотрудников, которые работают годами? Дело не в плохих сотрудниках, а в нашем случае у компании все плохие, воры, прогульщики, и много нехороших слов о них. Нет, дело в работодателе, который за долгое время работы, не нашел ни одного постоянного сотрудника, который смело скажет: Вы знаете, я тут работаю с другими менеджерами год и дольше и у нас все хорошо. Дорогие и уважаемые!!!! Запомните! Как Вы хотите, чтобы относились к Вам, так к другим и относитесь! Показать полностью

нет положительных отзывов как забрать зарплату?? вы мне должны 10 тысяч

Большой офис и куча обещаний на собеседовании.

Эта компания и существует только на том, что не выплачивает заработную плату сотрудникам. Принимает на работу, не оформляет и потом увольняет, если вы просите оформления или заработной платы. Я работала месяц и ни чего хорошего там нет, з/п я не получила !!! Не ходите в компанию даже на собеседование, так как хамское отношение ген. директора видно при первом собеседовании. Миллер Илона Борисовна - ген директор, она много может вам говорить о концепции, о том что вы будете чуть ли не на руководящей должности - чушь полная. Артём написал всю правду!!!! Компания гнилая на 100% и люди там такие же. Опишу компанию более подробно: Ген.директор Миллер Илона Борисовна - просто невыносимая высокомерная особа. Гнобит всех кто с ней работает. Владельцы: Ренат Михайлович, Максим Александрович - нормальный мужчины, только скорее всего с их подачи компания ведёт свою нечетную политику Исполнительный директор: Корнилов Алексей Валентинович, хороший сотрудник, только так же пляшет под песни руководства. Практически не влияет ни на что в компании. Служба IT: Сергей и Дмитрий - хорошие ребята, но работают тоже только на обещаниях. Менеджер по продажам - Корнилов Герман, пляшет под дудку руководства. Сосикатели не ходите на собеседование, вообще избегайте эту компанию. Положительные отзывы пишут они самые, дабы не портить мнение о компании. Сами подумайте, врядли конкуренты так осведомлены о компании как я. Я не первая и я не последняя, они и дальше будут людей обманывать. Держитесь подальше от таких работодателей. Показать полностью

ВНИМАНИЕ!! Люди!!! Не ходите даже на собеседование!!! В компании бюрократия,полный бес предел! При собеседовании говорят оклад 50,000руб + % . Как предупредили - "оплачивают с 1 дня обучения,если продаж не будет,оплачиваем вам рабочие дни и прощаемся." Я согласился. 3 дня обучения и в полях 3 дня(ходить по офисам и предлагать директорам систему CRM). у всех система есть своя,единицы "капля в море" у кого её нету. то есть,мало презентаций проходит в день, в итоге продажи нет. (система стоит 50,000р) позвонили во время работы в полях,сказали приехать. в итоге я у них не буду работать. И сказали что ЗАРПЛАТУ за отработанные дни выплачивать не будут!!! 6 дней ездил на работу(из области в мск) и не копейки не заплатили!! Ген.Директор Миллер Иллона Борисовна настоящая змея))) Иллона,так все думают в компании и со мной согласятся посмеиваясь щас читая это. Исполнительный директор Алексей В. - пляшет под дутку Иллоны. Алексей объсняет одно менеджеру,менеджер выполняет,в итоге Иллоне не понравится как выполнена работа,получает в тык Алексей,в итоге менеджеру объясняет какой "олень" не так понял задание и менеджер остается виноватым! Секретарши-девушки. не ходите туда,вы недели там не проработаете!!! все менеджеры и секретарши ДО меня и ПОСЛЕ меня будут так же приходить на неделю,работать бесплатно и вас потом уволят!) ОФИС очень далеко!!!! Метро Алтуфьево, ехать на автобусе и идти пешком!!! Показать полностью

как забрать зарплату? ? вы мне должны 10 тысяч

как забрать зарплату?? вы мне должны 10 тысяч

как забрать зарплату?? вы мне должны 10 тысяч

Плюсы нет положительных отзывов Минусы как забрать зарплату?? вы мне должны 10 тысяч

как забрать зарплату?? вы мне должны 10 тысяч

как забрать зарплату?? вы мне должны 10 тысяч

bio Просьба всех тех кому не заплатила за отработанный период компания просьба написать письмо. Это очень важно. Отвечу сразу. 1975ivan@bk.ru

)))

Плюсы Добрый день, Одерков Артем Михайлович! Мы очень рады, что Вы все еще используете свое время на то, чтобы рассказать о нашей компании. Но мы вынуждены немного подкорректировать Ваши заявления. Во-первых «бюрократия», как Вы выразились - это не более чем строгая организованность компании. На счет объема рынка CRM-систем - это Вы погорячились. Хотя это простительно, ведь трудно оценить рынок, пробыв (а не проработав) на нем 3 дня. На счет количества презентаций в день: не нужно обвинять в своих неудачах и других сотрудников, Ваших вчерашних коллег. Что касаемо стоимости Системы, то она даже ниже рынка, хотя и это Вам не помогло выполнить свою работу. На счет того, что «зарплату за отработанные дни выплачивать не будут», то это уже клевета, а она наказывается по 129 статье Уголовного Кодекса РФ. При последнем разговоре Вам даже пошли на встречу и дали 30% партнерскую скидку и после Ваших просьб даже выдали из баланса компании дорогой ПЛАНШЕТНЫЙ КОМПЬЮТЕР для Вашей дальнейшей, но самостоятельной работы, в которой Вы нас так сильно уверяли. Также Вам передали контакты клиентов, которым Вы провели презентацию, и Вы клятвенно пообещали заключить с ними договоры, но спустя несколько дней Вас хватило на то, чтобы написать эту ерунду в Интернете вместо того, чтобы использовать данный Вам шанс и зарабатывать деньги. Что касается оплаты проезда, то каждый день все дорожные расходы Вам были оплачены за счет компании. А вот назвать в Интернете девушку, да еще и своего Генерального директора «змеёй» - это конечно не по-мужски. На счет советов кому и где работать, то для начала необходимо трудоустроить и начать обеспечивать самого себя, а затем уже давать советы остальным людям. Коллектив компании работает уже годами и не обращает внимания на «сотрудников-однодневок». На счет последнего замечания абсолютно согласны с Вами, офис действительно далеко……от города Серпухов, из которого Вы ездили! От метро Алтуфьево дорога до офиса занимает всего 12 минут (по данным Яндекса). И последнее. После увольнения рассказывать всем о том, какие вдруг стали хорошие конкуренты и какие плохие мы - это называется предательство! Таких раньше называли «Власовцами». Учтите, уважающие себя люди этого не оценят. Желаем успехов. Минусы ...

...

...