ЭМСИ отзывы

Нашли меня на HH. Звонок и предложение о работе ( не говорят какая работа, зарплату и тд). ТЫ не узнаешь о работе ничего. Ты заполняешь анкету, тебя вызывают ( берут ВСЕХ). В глаза бросается комната 5х5 метров, в которой 7-8 человек пытаются втереть билеты (Звонят якобы по базе, но её нет). Обещают от 30 000 до 100 000 (в твоих мечтах). Работать придётся по 9 или более часов. И самое смешное,...

Очевидно, что положительные отзывы пишутся самими сотрудниками, их заставляют это делать. Другой причины такого их количества я не нахожу. Обо всём по порядку. Про зарплату Начну с того, что обещанного оклада от 30 тысяч не ждите, его нет. Вы получите только проценты с продаж, то есть вы можете просидеть по 9-10 часов в офисе 5 дней в неделю, потратив время впустую и не заработав ничего....

Что можно улучшить? Возможно, следует придумать что-нибудь с распределением времени на обед, т.к. такая работа сама по себе требует хоть небольшого психологического отдыха, а столь массовая очередь в местном подвальном буфете не позволит людям до конца психологически расслабиться даже во время обеденного перерыва. Про то, что сотрудники отклоняются от собственной же методы - это, конечно, уже отдельная тема. Но это так, чисто по-человечески и для самих же сотрудников, т.к. цирк-цирком, а работают там всё же настоящие люди, а не актёры. А в остальном работа только для подходящей аудитории и именно в том виде, в каком ей следует быть. Очень обидно, что у нас в стране существуют и развиваются подобные бизнес-модели, т.к. получать реальный доход в таких скотозагонах будет только

Шумно, не аккуратно, без трудоустройства

Решил устроиться в данную организацию и пожалел своё потраченное время. Оклада они не предоставляют и это не самая большая проблема. В основном они предлагают место в компании всем, кто пришел на собеседование, без разбора, будь ты хоть полоумным, главное, чтобы ты говорил. Да и назвать то собеседованием это трудно , заполняешь анкету (заполнять ее можно как хочешь, можешь написать, что у тебя образование начальное, им пофигу), а потом просто приглашают в кабинет и начинают пиарить компанию. Оформление по трудовой возможно, но после стажировки и только, если старший менеджер сочтет тебя полезным для компании (когда это произойдет, никто не знает, по этому есть возможность, что вы так и будете работать по договору, а то и вовсе без него, опять же как сочтет старший менеджер). На стажировку они так же заключают договор (это в принципе в порядке вещей), но вот почитать вам его не дадут, точно так же, как и не скажут, кто этот ведущий безнес-тренер, у которого вы, якобы, будете проходить семинары и тренинги (в вакансии указано, что таковые проводятся). Реально важной информации для трудоустройства они дают меньше, чем минимум, и раскрывать её вам они не станут, ссылаясь на коммерческую тайну (хотя какая тайна в договоре стажировки вообще не понимаю, все равно его образованные люди прочтут). А когда вы начинаете задавать вопросы, ваш собеседник начитает раздражаться и нервничать. В общем, сомнительная фирма, сомнительные условия, сомнительная вакансия...

Не пойду работать в эту компанию только потому, что начиталась отзывов. / рисковать не могу в плане окладной части и возможности заработать.. а так бы может и работала бы. Условия, пусть даже и минимальные - всё же есть, хотя и без спец.программ в 1с или ЦРМ, 'экселя тоже нет. в компах не работает никто! - только возможность войти на их сайт и посмотреть что предложить клиентам.

Весь день надо ходить не рекомендуется сидеть (но можно) очень много людей в одном небольшом помещении. Стульев на всех не хватает. Приезжать надо за 15 мин. Не понимаю когда нет оклада почему так строго относятся к времени прихода. Приходится названивать бедным людям, те таким же как мы и предлагать билеты, А ГОВОРИЛИ ЧТО СВОЯ БАЗА И ТД. а так получается просто база жителей мск. Сама видела как некоторые руководителе покупали сами у себя билеты чтоб не слететь с должности и потом их в выходные продавали. Ещё если Юлия Микитчик такая богатая и тд почему не может элементарно сделать ремонт в офисе))) он там очень нужен

лохотрон

http://retwork. com/reviews/detail/? id=267024 вот тут есть видео как задерживают на украине учредителя и директора компании москоу шоу оно же ооо эмси и возможно еще есть.Зовут облучков Павел Валерьевич вбейте в яндексе и сами все увидите. причем дело было возбуждено так же в махинациях в театральной сфере. обманывают не только клиентов но и самих сотрудников

Обманным путём достают контакты людей, приобретающих на тикетленд билеты в театр и впаривают им по телефону билеты втридорога якобы на премьеры. Сидит девочка, дурочка видимо, раз другой работы не нашла, с мизерной зарплатой и пишет сюда положительные отзывы о компании. На самом деле правда в том, что это хохлятская контора, в офис которой дня на день нагрянет ОМОН и поможет на лопатки всех этих мошенников.

Обманом впаривают билеты на знаменитые премьеры и концерты а по факту в лучшем случаи это выйдут местные актеры и ужасно сыграют в худшем премьера просто не состоится а вам скажут что ее отменили по техническим причинам. Не ведитесь люди

Приехала в офис Ул. Мажоров переулок дом 14, менеджер Павел попался. Хотела спросить как вообще концерт кто будет участвовать. На что я услышала Берите билет у меня мало времени чтоб еще его тратить зря. В офисе шум гам и куча недовольных клиентов по возврату.

Позвонила по поводу вакансии,спросила сразу,сколько % работы занимают холодные звонки,сказали-"мы холодными звонками не занимаемся,у нас просто продажа билетов и доставки курьером",ого,думаю,хорошо. Пришла на собеседование,в маленькой комнате уже было человек 7 и еще приходили,в офисе музыка на всю громкость,все кричат что-то,и я слышу отчетливо,как мальчик звонит кому-то и предлагает билет на какой-то бенефис какого-то малоизвестного артиста,в общем,одни звонки и впаривание. Я развернулась уходить,на выходе попросила девочку ,которая ближе сидела,открыть мне дверь,т.к. у них непонятный замок изнутри,так она как давай орать,типа"вы что,не видите,как открыть?",в общем,и с коллективом все ясно. Я конечно все понимаю,у менеджеров по продажам такая работа,продавать ,но зачем говорить по телефону,что у них нет холодных звонков,зачем обманывать. Однозначно не советую тратить время и ездить туда.

Приходишься садишься в маленький кабинет, где очень музыкальная секретарша которая сидит за смешным столом ,аля компьютерного ( домашнего ) и слушает музыку в вк причем на всю, дальше смешнее дают заполнить анкету, заполняешь ждешь, потом по 3 человека вызывает « начальник» и беседует с вами , глупые вопросы ,примерно –зачем тебе деньги. Потом начинает про свою супер компанию ( в кабинете по мимо стола 3 стула и 1 тумбочка) из аппаратуры аппарат который штампует билеты, лаптоп. Касаемо работы и трудоустройства , оклада нет, вся з/п от % , на следующей день ты должен прийти в 10 30, проходишь что-то вроде стажировки до 18 30(обучение) каждый человек который берется вас обучать индивидуален, после такого вот дня вам дают тест и домашнее задание , с понедельника начинается работа Рабочие место это огромный кабинет, где сидит человек 20 минимум . РАБОТА ДЛЯ ОТЧАЕВШИХСЯ ,ПРИЕЗЖИХ РЕБЯТ ,КОТОРЫМ РЕАЛЬНО НЕКУДА ПОДАТЬСЯ и ПРИЕХАВШИЕ «ПОКОРЯТЬ МОСКВУ» , девушки с губами и открытыми грудями ,смешно…

Полностью не соответствует заявленным обещаниям! Нужно звонить людям и впаривать им ненужные билеты, зп зависит от продаж, хамское отношение. ЛЮДИ НЕ ВИДИТЕСЬ НА РАЗВОД ЭТИХ МОШЕННИКОВ!!!

Сухо по фактам: 1. Оклада нет 2. Договора нет. 3. Дают базу для звонков. 4. Звонишь в холодную. 5. За каждую продажу получаешь %, если билет забрали на руки и выплатили деньги, если в пути отказались от покупки, то ничего не получаешь. 6. Собеседование длилось 3-5 минут. 7. Кандидатов оч много, т.к. за каждого пришедшего так называемый HR получает денежку. 8. Проработал там 2 дня.

компания занимается обманов клиентов и сотрудников. Директор он же учредитель данной конторы уже сидел за такие махинации еще на украине. Зовут его Облучков Павел Валерьевич. можете сами вбить в яндексе и все увидите. а вот ссылка на его задержание и вообще о немhttp://retwork.com/reviews/detail/?id=267024 Остерегайтесь их. И да положительные отзывы они покупают но это и по тексту видно который ниже

Посетил эту компанию на собеседовании. Собеседования массовые.Отказался заполнять паспортные данные в анкете. (это чревато кредитом на ваше имя или чем похуже)Как оказалось - это обязательное условие при прохождении интервью. Кандидаты, что были со мной вместе - либо юнцы после института. Либо взрослые люди, не имеющие опыт поиска вакансий через HH. P.S. - хорошие отзывы о компании написаны в один день. Страааанно, к чему бы это)))

Ну поехали.. Первое впечатление когда я зашел "шарашка" Дешевый ободранный ковралин очень пыльный, в помещении к стати нет уборщицы ее функцию тоже никто на себя не берет, все расписывать не буду но антисанитария х10, будьте готовы! Сразу тебе кто-то навесит миф о заоблачных заработках, не то что бы это не правда, зарабатывать там может быть и можно, но готовьтесь сломать на всегда свою картину мира, восприятие и общение с людьми никогда больше после продолжительной работы в этой компании, не будет качественным. Сам продукт для продажи плохой, вам нужно будет навязывать людям обычные билеты по обычной стоимости. Весь офис в паленом LV. Это так глупо выглядит.)) С вами будут работать все, таджики которые ни бе ни ме по русски, таджички 50 лет, келхеры с прямыми челками из Рязани c ванючими подмытыми)) Все вас ждет!

Вперед, «Пятерочка»,

Если будешь прогибатся под руководство, то ты молодец. Никто не обращает внимание на твои заслуги, продажи, вложенные усилия для компании, и т. д.

Что можно улучшить? Возможно, следует придумать что-нибудь с распределением времени на обед, т.к. такая работа сама по себе требует хоть небольшого психологического отдыха, а столь массовая очередь в местном подвальном буфете не позволит людям до конца психологически расслабиться даже во время обеденного перерыва. Про то, что сотрудники отклоняются от собственной же методы - это, конечно, уже отдельная тема. Но это так, чисто по-человечески и для самих же сотрудников, т.к. цирк-цирком, а работают там всё же настоящие люди, а не актёры. А в остальном работа только для подходящей аудитории и именно в том виде, в каком ей следует быть. Очень обидно, что у нас в стране существуют и развиваются подобные бизнес-модели, т.к. получать реальный доход в таких скотозагонах будет только пастух, а не сами овцы, что бы им там не врали про "максимальный процент" в сфере продаж. Опять же, повторюсь, что сходить, посмотреть и поучаствовать в этом скорее стоит, тем более, что, как и на любую другую бестолковую работу в сфере продаж, Вас пригласят даже не вглядываясь в Ваше резюме.

Кузнецкий мост . На собеседовании все как полагается :заполняем анкетку у себя на коленках.Безусловно ,тебя все рады видеть ) День стажировки.Со мной пришло ещё человек 20 таких же.2 наивных студента(считая меня)и лица гораздо постарше без прописки и надежды на будущее,судя по лицам. Нас вводят в шумное душное помещение ,где все операторы вопят дурными голосами,помимо этого из трещащей колонки доносится Музыка стиля »дыц-дыц».Голова кругом ! Улыбчивый менеджер преподносит шаблоны общения с клиентом.Ошибок в тексте море!!!Даже в слове «крАссовки»... Операторы носятся по залу как курицы .Люди поумнее меня ушли на этом шаге.Я осталась ,несмотря на истерическое состояние . Менеджеры и прочая нечисть уверяют,что у них база есть .Я успокоилась ,прошла стажировку .И решила все-таки сходить на 1 рабочий день,веря в лучшее) Пришла на час 15 раньше положенных 10 утра(по просьбе менеджера). Была неприятно удивлена коллективом.Абсолютно неадекватные люди.Через слово вставляют мат,причём самый грязный .Визжат,словно бабы на рынке.Весь час ничего не делала,просто смотрела в окно ,затем меня побудили «подучить спич». Подошло время сектантских обрядов под названием «распичевка».Это значит вихрем носиться по залу,наступая друг на друга ,крича друг другу свои «спичи».Затем собрание .Выходит в дешевом платьице менеджер и начинает крыть всех матом.Это крайне неприятно !Все сотрудники униженные и оскорбленные.Очень плачевное зрелище .Еще эти дурацкие «дай пять» друг другу. Рабочий день начался ,врубается музыка,тебе даётся сименс,500 номеров,вгоняются в офис такие же дурачки-стажеры)) Номера нифигашечки не из базы .Звонишь таким же людям ,как и ты сам.Поэтому заранее предвидишь неуспех.Обзвонила 300 номеров,наслушалась о себе лестных отзывов ,дождалась обеда и ушла . Люди добрые !Даже не звоните туда))) Показать полностью

Позвонили мне из этой конторы , пригласили на менеджера по работе с клиентами. Спрашиваю "вы сотрудников оформляете по трудовой? " Она мне "Нет. А Вам это принципиально?" Естественно! Нахожусь в поиске работы, и мне очень важно официальное трудоустройство, потому что чаще всего, если работать неофициально, то нет никаких гарантий социальной защиты. Сразу поняла, что это не для меня и отказалась. Прочитав здесь негативные отзывы о том, что здесь бешеная текучка сотрудников, которые впаривают билеты за копейки и занимаются здесь тупо обзвоном людей, которые понятия не имеют, как вы до них дозвонились - я в шоке. Почему такие конторы до сих пор существуют? Хорошо, что не потратила время и деньги на поездку к ним на собеседование.

Перед собеседованием пытался найти хоть какую-то информацию о компании, как о работодателе. Но название организации такое, что кроме как концертов и театральных постановок, гугл ничего не выдает. Это как "строй ломай проект", только в искусстве. Офис в центре, пришел на собеседование во время. На ресепшене сидят две девушки, они же и занимаются подбором кадров. Кадры собрались на любой вкус и цвет, примерно по одному человеку в минуту. Через 30 минут началось собеседование. Интервью проводилось индивидуально, но занимало времени минуты две. На стене у директора висит спартаковская "роза", на вид ему лет 25, говорит уверенно и не по существу, что сразу привело к мыслям о театральном агенте. И я угадал: нет, здесь не надо ходить по организациям и пытаться впарить билеты на концерт/духи/книги

Перед собеседованием пытался найти хоть какую-то информацию о компании, как о работодателе. Но название организации такое, что кроме как концертов и театральных постановок, гугл ничего не выдает. Это как "строй ломай проект", только в искусстве. Офис в центре, пришел на собеседование во время. На ресепшене сидят две девушки, они же и занимаются подбором кадров. Кадры собрались на любой вкус и...