interfood отзывы

Полностью отрицательное. Собеседование проводил новый кадровик Ярослав. Не задалось нормального общения сразу. Как приехал по адресу м. Сокол ул.Балтийская 9, позвонил, он спустился вместе с бренд шефом и начали курить присматриваясь ко мне. Затем поздоровались и попросили пройти на собеседование в Макдональдс. Долго выясняли есть ли опыт работы в ресторанах на что я ответил что самый лучший опыт в Москве был сетевом супермаркете Яппи с услугами кафе и кейтеринга при безнес центрах. И качество моей японской кухни превосходило качество маки маки. Ярослав всячески пытался меня прерывать, и очень нервничал не зная как правильно поставить вопрос где именно я научился японской кухни. На что ответил что у сушиста в течении месяца когда запускал кофейню с нуля. Далее уже находясь в Москве при открытии

сетевой маркетинг. в конце "обучения" вам предложат купить продукцию на определенную сумму денег и начать "работать. "очень интересная статья на эту тему http://otzuvo. ru/2011/05/%D0%BA%D0%BE%D0%BC%D0%BF%D0%B0%D0%BD%D0%B8%D1%8F-tiens-group-co-%D1%82%D1%8F%D0%BD%D1%8C%D1%88%D0%B8-%D0%B2%D1%81%D1%8F-%D0%BF%D1%80%D0%B0%D0%B2%D0%B4%D0%B0/

А так на данном этапе все устраивает.

Компания странная. Дешевые продукты из которых повара должны приготовить что-то невообразимое, низкий уровень зп, для фактического графика работы, слишком много руководителей на одного сотрудника которые все знают и умеют, а на деле постоянная текучка, негативные отзывы от гостей, и никто ничего не знает. Главный минус в моей работе, это сменщица-лимитчица-менеджер из региона, у которой завышенное самомнение и странные представления о работе. Несмотря на адекватность управляющей, невооружённым глазом заметны прорехи в бюджете ресторана, которые судя по всему шли в её карман). Для начала карьеры в Москве, это то самое место работы, которое покажет все минусы ресторанного бизнеса в этом городе. В общем и целом компания никакая, не стоит тратить время.

Как только сменилось руководство компания стала разваливаться буквально на глазах. Стали брать неквалифицированных сотрудников без Российского гражданства, зарплату урезали на 30.000, а обязанностей прибавили вдвое! Новый директор Андрей Черников и вовсе не уважает своих сотрудников в колл-центре, дегустации меню нет, личной жизни у сотрудников по его мнению тоже нет, в ресторанах ползают тараканы, отзывы на сайте публикуют только положительные, а по отрицательным отзывам звонят операторы, вместо директора и что-то пытаются разбирать с гостями. Сервис ужасен и ЖАДНОЕ, МЕРКАНТИЛЬНОЕ И НЕНАСЫТНОЕ руководство думает только о себе, операторам деньги не доплачивают и ещё почти за бесплатно заставляют ночью в ресторане работать за менеджера! ! ! Больничный не оплачивается и за отпуск платят

но стало по всей видемости совсем плохо компании, тк Биглион сделали 50% на всё, но суть не в этом. Суть в отношение начальства к своим сотрудникам, отсутствие лояльности, отсутствие делать команду, чтобы работать сообща и делать свое любимое дело... приносить прибыль компании! ! ! ! ! ! Ховронина и Гончарова это же самые главные хабалки, унизят каждого сотрудника, оштрафуют и уволят. Непонятно, как таких еще держут...сеть разваливается НА ГЛАЗАХ

С появлением неадекватного человека, в лице Гончаровой Натальи посыпалась вся сеть, ушли люди, у которых многому можно было поучиться. Гончарова ненавидит всех вокруг и если она не опустила человека или не оштрафовала его, значит день прошел зря.Поверьте, пока она там, работа в радость у вас не будет никогда.Жалко Маки Маки

Официальная зп 7т, дабы уйти от налога.Повышение зп от стажа, далеко не у всех.Проработав там 2 года на доставке ставка не повышалась ни разу(Хотя и так у нас была самая маленькая.Есть тараканы.Если кто-то не вышел или уволился-готовься пахать и 7-0 и сутками, то день, то ночь.Организм иногда сам не понимал какое время то сейчас.Отпуск-только если есть кому работать(1 вместо 3х)Скидок сотрудникам нет.Частые собрания, уборки, неявка-штраф. По увольнению, меня обманули, не выплатили заслуженные отпускные(И не докажешь с такой официалкой никак.

Сотрудники работали из стран СНГ, с большим наплывом работы одна уборщица не справлялась, поэтому на производстве постоянная грязь и тараканы. Менеджер в ресторане делает всё начиная от бухгалтерии заканчивая покупкой на свои деньги средства для мыть посуды. Начальников так много, что голову сломаешь И все обязательно к чему-то придерутся. Помимо своих прямых обязанностей делаешь ещё столько например разобрать сырой склад-подвал, где повсюду крысы или перекрыть воду, вставить лампочки. Вообщем менеджер здесь-самое низшее звено. Держало меня здесь только то, что коллеги были неплохие. Но после того, как в приказном порядке мне сказали, что меня переводят в другой ресторан, т.к. рокировка в сетевых ресторанах обязательна, тут уж я не выдержала и написала заявление. Вообщем удачи всем!