Медиа-Шторм, Коммуникационная Группа отзывы

Было обещано: 4-5 поездок в день, развоз не тяжелых документов или проб без возвратов после последней поездки и без длительных ожиданий в офисе;выдача в первый раб. день пропуска для прохода в офис, проездного и симкарты; выдача 300 руб. в подотчет на поездки в МО; своевременная выплата з/платы. По факту оказалось: телефоном я пользовалась своим; в подотчет для поездки в МО мне заранее ничего давать не хотели, пришлось самой идти в бухгалтерию и выбивать; возвращаться приходилось почти после каждой поездки, длительные ожидания заявок в офисе практиковались постоянно (один раз я просидела 6 часов без работы! ), при этом ожидать заявок надо было в проходе, на стульях около лифтов, а не в самом офисе; пропуск мне делали 7 дней, в итоге я по сто раз на деню семь дней вынуждена была оформлять

Собеседовалась на секретаря. В приглашении от hh была упомянута Чернявская Елена, на деле же со мной беседовала не она, как я поняла. Тем не менее, странное было собеседование. Такое чувство, будто меня позвали чисто чтобы на меня посмотреть. Женщина, которая со мной беседовала (начальник секретарей, вроде), была то ли больна, то ли устала, то ли дел по горло. Глаза красные, вид безумно усталый. В общем, почти ничего у меня не спросила и отправила. Это, конечно, лучше, чем полуторачасовая беседа ни о чем, но, с другой стороны, нахера я к вам добиралась-то вообще? В резюме было фото. Ну и про зарплату четко так и не рассказала ничего. Пургу какую-то нагнала невнятную. Что-то там "по трудовой 30к, на карточку 35к, и все это минус 13%". Ничего не понятно. При этом сидела и рассказывала,

В компании сейчас работает человек Евгений на должности Креативный директор, который проводит собеседование, ведет себя неадекватно, презрительно. Рассказывает всем в первую минуту собеседования, что даже из Лео-Бернетта не взял бы к себе на работу. На вопрос почему? - ответ, - они ниже уровнем. Кто ему внушил что кто-то не конкретно обязательно ниже уровнем? Оценка кандидата на глазок без общения, при том что сам не вызывает уважения к себе с первой минуты. Не знаю каков он в работе думаю такой же неадекватный, субъективный сотрудник такого могут держать только родственные узы в офисе