Масштаб-М отзывы

Полное несоответствие обещанному во все аспектах, обман сотрудников и партнёров, невыплаты. Текучка кадров - а это главный показатель всего!

Полное несоответствие обещанному во все аспектах, обман сотрудников и партнёров, невыплаты. Текучка кадров - а это главный показатель всего!

Полное несоответствие того, что обещают при устройстве на работу и того, что оказывается после. Невыплата з/п (за полгода можно "выбить" около 2000 грн (были прецеденты), пока человек работает, ему постоянно говорят, что все выплатят на следующей неделе и просто нужно еще подождать, обещают оформление и никого не оформляют под разными предлогами. При увольнении оказывается, что человек ничего не делал на работе, только "высиживал зарплату" (цитата из объяснения директора), что работник и близко не выполнял свои обязанности даже частично; выходные, больничные и праздники высчитываются из з/п, а размер и форма оплаты в конце может "оказаться" совершенно другой, при чем утверждается, что именно такие условия были оговорены при поступлении на работу. Сильная текучка кадров - сотрудники могут продержаться от недели до нескольких месяцев. Ужасное расположение офиса и такие же условия труда. Так же недобросовестное отношение к своим заказчикам, например, относительно журнала, фактические тиражи, сроки выхода издания и способы распространения не соответствуют тем, которые обещают заказчикам.

Полное несоответствие того, что обещают при устройстве на работу и того, что оказывается после. Невыплата з/п (за полгода можно "выбить" около 2000 грн (были прецеденты), пока человек работает, ему постоянно говорят, что все выплатят на следующей неделе и просто нужно еще подождать, обещают оформление и никого не оформляют под разными предлогами. При увольнении оказывается, что человек ничего не делал на работе, только "высиживал зарплату" (цитата из объяснения директора), что работник и близко не выполнял свои обязанности даже частично; выходные, больничные и праздники высчитываются из з/п, а размер и форма оплаты в конце может "оказаться" совершенно другой, при чем утверждается, что именно такие условия были оговорены при поступлении на работу. Сильная текучка кадров - сотрудники