Смарт-сейлс

Была на собеседовании. Судя по всему говорят одно, на самом деле другое. С зарплатой тоже не понятно. Увольняющиеся сказали, что зарплату уменьшили в 1,5 раза. При мне пришла устраиваться женщина с запахом алкоголя и судя по всему ее как раз и примут. Знаю приближенных к менеджеру, которые вообще закрывая киоск забывают закрыть жалюзи. И это не единичный случай.

Работал на складе, работа тяжелая, весь день на ногах, автоматических систем нет, рохли и другая техника убитая, её не катить по полу нужно,а тащить на себе вместе с товаром. Надорвал спину, поставили диагноз грыжа, когда вышел с больничного, меня уволили, обманув, предложив подписать по соглашению сторон. Пообещали заплатить серую часть зп и не выплатили. Пришёл разговаривать к начальнику склада о том, что у меня 2 летний ребёнок и жена в декрете, меня и слушать не стали. Хочу всех предупредить, в компании на складской персонал плюют и вытирают ноги! Начальники перекрывают свою ж.пу на простых людей им наплевать!

Коллектив компании не понравился,какие то неискренние,какая то напряженность.Устраивают в общество инвалидов Млечный путь,на собеседовании об этом не говорят.Понятно,что работа материально ответственная,но штрафы не всегда обьективные.Никаких соц пакетов и благ нет(говоря о тех,кого оформляли в Млечный путь.Меня хватило на год,устала,выполняла не свою работу.

Что ж, мой негативный отзыв всё равно будет выглядеть как плод злобы уволенного сотрудника, поэтому в такой манере его и напишу, не маскируя его под объективную критику. Начнём с того, что приходя работать простым линейщиком, будь готов к тому, что из тебя будут буквально выжимать все соки как воду из тряпки. Руководство тобой будет манипулировать как захочет, а за исполнение большинства требований (сверх основных подразумеваемых обязанностей) нет никакой доплаты. Начальники объясняют это тем, что сотрудник должен подчиняться. В пример могу привести случай, когда службу тех. поддержки руководство направило в магазин чинить сломавшиеся терминалы оплаты по картам - ведь нельзя упускать столько клиентов, не носящих наличных денег, компания получит ущерб! СПП-шники естесственно отказались, ибо банковские терминалы вне их компетенции, что было расценено как отказ от исполнения обязанностей, и их уволили. Всё на свои места расставил суд, в который обратились уволенные. После этого, чтобы ещё больше закрепостить крестьян, руководством была разослана на подпись всем линейным сотрудникам бумага, согласно которой сотрудники ОБЯЗАНЫ выполнять ЛЮБЫЕ поручения руководства, независимо от их вменяемости. А неисполнение расценивается как нарушение должностных инструкций, и без рассмотрения самого приказа от руководства, сотрудника увольняют по статье. Из-за страха получить чёрную метку в трудовую книжку, бедные линейщики ходят на цыпочках ещё стройнее.

Сейлс спасет только полная смена команды управления, реальные многоуровневые антикризисные решения, все одноходовки предпринимаемые нынешним руководстовом себя исчерпали!

Скидки в 200-300 тыс. руб. на новые авто - это просто замануха в салон. Те, кто вам отвечает по телефону - вовсе не менеджеры салона, а девочки и мальчики call-центра. Их задача - заманить в салон, где Вас будут разводить на машины по обычной розничной стоимости и только. При этом, по телефону, Вам будут уверенно гарантировать, что желаемая машина есть в наличии, что цена на сайте не обман, и что у них скидки на новые авто, просто это коллекции прошлого года и у салона вообще скоро день рождение. Или что-либо подобное Вы точно услышите. Для Вас забронируют автомобиль по телефону, пришлют даже смс с номером брони и ФИО менеджера!!! Но все это ВРАНЬЕ расскроется только тогда, когда Вы уже потратите время и переступите порог их салона. Где Вас встретит уже настоящий менеджер, сообщит, что Вашего телефонного-менеджера нет на месте. После чего окажется, что и машина которую Вы приехали покупать и бронировали по телефону - битая, с деффектами (упала с подъемника, или у нее копрессионные кольца треснутые и т. д. т. п.) и вообще все машины на сайте со скидкой - это хлам, который даже завести не сможете. А Вам лучше обратить свое внимание на новые машины по нормальным розничным ценам. ВСЯ информация на сайте носит информационный характер и не является публичной офертой!!! Это слова менеджера уже в самом салоне!!! И это написано на сайте ИНКОМ-АВТО. Мой совет: ищите другой салон, и не верьте в бесплатный сыр

Работаю уже год!!до нового года платили все во время, как и обещели(сказали еще на собеседование) через 2-3 месяца. Но после нового года начались ооочень большие задержки. За ноябрь пришло в апреле, за декабрь не пришло вообще!зато за январь пришло на днях!!где декабрь не понятна!причет сумма около 10000 руб!

Мы сделали заказ на наручные часы (заказ былоформлен на мою супругу Елену, привязан к ее телефону +79054449930). После оплаты (7300 рублей) получили заказ по почте. При осмотре часов после вскрытия бандероли обнаружился брак - отвалилась одна из кнопок настройки. По данному факту я связался с магазином, мне было предложено вернуть часы по почте. После получения магазином возврата один из менеджеров предложил мне выбрать другие на ту же сумму. Я так и поступил, заказал часы Ferrari, но после их получения (сразу после вскрытия бандероли) так же обнаружился брак. На этот раз отвалилась головка подзавода. Эти часы также пришлось вернуть 25.06.2014 года по почте в вышеуказанный интернет магазин. По данным возмутительным фактам целенаправленной продажи бракованных изделий мной был размещен соответствующий отзыв о работе магазина. Вчера (05.09.2014 года) я связался с магазином по телефону (8-800-100-12-19) и поинтересовался ходом исполнения заказа устранения причин, препятствующих этому. Мне ответили, что длительное не могли с нами связаться, а чуть позже на телефон жены позвонил мужчина, представился Андреем - директором магазина Swisstimeclub. В ходе телефонного разговора он заявил, что это мы сами сломали часы! А дальше в форме шантажа предложил убрать с интернет ресурса наш нелицеприятный об их услугах отзыв. Взамен этого он осуществит ремонт часов (!) бесплатно, возьмет деньги только за испорченную запасную часть. Такие действия иначе как произволом никак назвать не могу. На действия персонала магазина пришлось подать жалобу в Федеральную службу по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека. НЕ СВЯЗЫВАЙТЕСЬ С ЭТИМ МАГАЗИНОМ!!!

Проработала в компании больше пяти лет и вынуждена была уйти. Скажу точно одно – в Сейлс свой собственный персонал не ценят! Как говорится нет пророка в своем отечестве. Значительно больше получают те, кто приходит в Сейлс работать от конкурентов, сидят такие с рыхлыми мордами, советы дают как у них в Л все было супер эффективно и как теперь нам надо правильно жить и работать. С ними руководство дружит и подписывает отдельные условия, а нам собственным сотрудникам, на которых держаться все процессы, постоянно меняют систему выплаты заработной платы, постоянно ее снижая! Сначала был стабильный оклад, потом всех заставили задним числом подписать бумаги и разделили ее на переменную часть и постоянную, а после этого отменили выплату переменной части заработной платы вообще, со словами – сами должны понимать времена тяжелые, мы вашего коллегу уволили, а с вами продолжим сотрудничество, радуйтесь! Это правда! много сотрудников было уволено, закрыли хренову тучу магазинов, людей отправили на улицу, такая же ситуация в офисе! а на складе вообще полностью несколько раз сменился штат персонала. Количество проблем и конфликтов выросло многократно. Теперь между новыми и старыми сотрудниками, дедовщина! Все показывают пальцем друг на друга, никто не хочет и не верит, что можно исправить ситуацию. Грамотных сотрудников способных переломить ситуацию просто не осталось, за последние три года мы трижды переезжали в разные районы Москвы, попробуй доберись. Только маршрут освоили, а компания опять покует коробки. Бизнес как бревно плывет по реке, а мы словно зайцы сидим на нем и не знаем то ли прыгать, то ли еще немного выждать время. Богданов сдулся, расчитывать на то, что придет антикризисный управляющий, только одни разговоры, пермен нет!

Работал я в этой шараге ну скажу что здесь обманывают условий нет зарплату задерживают на два а то и более месяцев когда увольняешся еще и должен остаешся . Ребята прежде чем ехать читайте отзывы доверяйте тем кто уже прошол это выживание здесь лохотрон дурят по полной ни кого не щидя . этот Ситников говорит всегда так идите все нахуй у меня еще вон пол вагона едут гастробайтеров.

Хотите чтобы Вас обманули? тогда Вам сюда!!!Это левый салон и все положительные отзывы пишет один человек-это их главный Разводящий Аверина Лидия (запомните это имя)

Работал инженерм.То что пишут, что работники покупали на зарплату в 6000 тысяч руб автомобили. Ну это надо быть дибилом. Есть такие руководители как Сысуев( зам директора).. ,Марина Вячеславовна -Руководитель департамента. Ольга николаевна начальник отдела, Иванкин вшивый сиушник. Все эти люди лжецы, отмывают деньги и имеют полный достаток в даной компании хотя и уводят объекты насторону от своей фирмы. Я знаю общался и имею неопровержимые доказательства, как работают данные люди, и что имеют, и какие у них достатки и как живут их семьи. А генеральный директор так пустозвон для отвода глаз дидок божий одуванчик. В прошлом году была камеральная проверка и там здорово досталось всем. Я этому рад, бегите от этих оферистов.

Совершенно случайно прочитала, что необходимо активировать купон в определённый срок после получения. Менеджер мне об этом не сказал, и в случае если бы я невнимательно читала, осталась бы без сертификата. Читайте условия! А менеджерам неплохо было бы лишний раз напомнить клиенту про особые условия.

Бывший генеральный Богданов слетел с катушек. Полный ступор и неадекват, активно ведет переговоры о продаже остатков бизнеса. Сотрудников компании с удовольствием разбирают и приглашают к себе конкуренты, сразу предлагая зп в два раза выше чем в Сейлс!!!!!!!!!!!!!!!! После этого понимаешь, что мы работали последние пару лет за гроши…

Просрали все, что можно просрать! Куча топ менеджеров ушли из компании. За ними потянулись клиенты. Технологии в компании не документированы и не описаны, начались сбои в планировании поставок, про склад я вообще молчу, это наша боль, нет ни одной поставки без вычирков и претензий клиентов, не проданный товар с торговых точек разворовывается водителями, часть продукции продаётся со склада налево, эта схема действует много лет и директор её видимо покрывает. Вся заработная плата в конверте, при увольнении по любой причине ни отпуск, ни последний месяц не выплачивается, деньги собирают по крохам, все устали работать нет никакого настроения. В коридоре витает чёрное облоко кризиса(

Корпоративная культура деструктивная, сотрудники нацелены не на работу, а на сохранение своих рабочих мест, средний уровень управления ликвидирован - директор на прямую управляет менеджерами, контроля нет, кто не согласен - пошел вон…

Богданов Андрей уже не директор. Контора движется по инерции. Продажи упали, сотрудников увольняют пачками.

Просмотрела часть отзывов о работе АФК. Похоже, что положительные отзывы об этой организации пишут люди, которые занимались строительством небольших сооружений: бани, гаражи, или сами служащие АФК. Мы подписали с этой конторой, еще два года назад, договор о возведении сруба на свайно-винтовом фундаменте, под крышей. 1.При хорошей погоде, и вообще в отсутствии какого-либо форс-мажора, АФК затянула начало строительства. Кормили каждый день завтраками и сорвали нам отпуск. Но это была сущая ерунда по сравнению с тем, что происходило потом. 2.Еще до начала строительства я обратила внимание бригадира, который привез сваи, что наш участок имеет некоторый уклон. На что он заявил: Не страшно, перепад высот составляет не более 25 см., и предложил нам вернуться в конце дня. По возвращении я с родителями обнаружила -- один угол обвязки оказался у самой земли, на расстоянии примерно 15 см., а другой возвышался на 1 м. 10 см., а по договору высота фундамента должна была составить 50 см. В таких случаях как наш ветровые нагрузки ведут к ослаблению несущей способности фундамента и он подлежит дополнительному укреплению. Правда, уезжая, бригадир Сергей пообещал нам приварить дополнительную обвязку профильной трубой и оставил свой телефон. Но несмотря на наши многочисленные звонки он так и не явился. Кроме того, недавно вызванный нами по этому поводу специалист сказал, что сваи были использованы абсолютно некачественные -- со слишком тонкими стенками всего 3 мм. и некондиционным защитным покрытием, а дом у нас достаточно тяжелый. Действительно, СЛОЙ КРАСКИ СЛЕЗ УЖЕ ЧЕРЕЗ ПОЛГОДА ПОСЛЕ УСТАНОВКИ СВАЙ И ОНИ ПОКРЫЛИСЬ РЖАВЧИНОЙ. Мы пытались их подкрашивать, но они по-прежнему ржавеют. Фото приложила. 3) Но и это ещё не все! Рабочие не удосужились (или намеренно?) не закрепили болтами домкраты на опорных столбах между балконом и террасой. В металлических пластинах домкратов стандартные отверстия имеются, а к столбам их даже не пытались прикрутить, в дереве нет ни одного отверстия и ни одной гайки. Обнаружено это обстоятельство было только в июне текущего года. Но перекос столбов мы заметили значительно раньше и еще летом прошлого года начали атаковать менеджеров АФК звонками, а затем по электронной почте. Но все было бесполезно, хотя в договоре ясно было прописано, а именно, обслуживание домкратов и шпилек. В результате всего дом поплыл. Сейчас перекос столбов стал совершенно очевиден. Пластины незакрепленных домкратов уже заметно выступают за опоры. Фото приложила. Не будучи строителями, мы естественно, не могли понять в чем дело, т. к. домкраты стоят очень высоко и все это безобразие было скрыто от обзора. Но в настоящее время, через два года после возведения сруба, становится ясно, что дом в аварийном состоянии и мы не можем приступить к его внутренней отделке, устройству цоколя и т. д. До последнего надеялись, что АФК все-таки выполнит свои обязательства, но терпение лопнуло. Пишем заявления в Прокуратуру, Следственный комитет и еще ряд организаций, ведь в работе этой фирмы есть ряд любопытных нюансов. По суду наше дело будет однозначно выиграно -- отец профессиональный юрист с университетским образованием. Но это дело достаточно долгое, а пока существует реальные, вполне законные, но и более быстрые маршруты разрешения подобных ситуаций. Дом разрушается, а мы только АФК заплатили за него более 1млн. 600 т. р. Помимо того, мы выложили крупные суммы на шлифовку, антисептирование и покраску стен, установку окон, все эти работы, с прописанными суммами, проводили по договорам.

НЕНАДО ТАМ РАБОТАТЬ!!!

Склад возврата это полная ж@па, как и ее руководство! Работники для них быдло, рабочий скот. Текучка огромная. Устраивался в ЗАО Сейлс, а на деле оказался в региональной организации общества инвалидов Млечный путь..!? Склад больше похож на помойку: темный, грязный, зимой холод собачий - летом жара как в Сахаре!!! Питьевая вода - на вес золота, как и расходные материалы: перчатки, ручьки, скотч....

Уроды, одно слово! Ехал в Москву из Казани 800км за мнимым Ховер Н5. Который мне(из трех в желаемом цвете) отложили, прислали номер заказа и готовы были забрать мою машину по трейдин(ее тоже оценили по фото). В наличии не оказалось ни одной машины!!! а я звонил вечером в четверг и утром в пятницу был к открытию магазина! Мало того так и вообще данной марки у них нет, и завод встал и была с трещинной в двигателе в 2014 году! Тупо рассчитывают на дурака, который к ним тащился с деньгами и от безвыходности возьмет хоть что то. Бабы на телефоне по факту ни сидят в салоне, а говорят обратное! Перед заездом в магазин уже не берут трубку, так как заносят в черный список. 1000 раз ведь спрашивал точно есть в наличии, точно без дефектов? Столько же раз отвечали и цену называли со скидкой и говорили что скидка за авто выпуском начала 2015 года. Деньги жалко, а это 7тр на дорогу. Конечно это как таблетки от глупости мне, но ведь это тупой развод и ни где мелким шрифтом не написано! Ни чего им не желаю, я уже их простил. Жалко карму девчонок на телефоне, столько негатива им идет, ведь она будет портить жизнь их детям!Да и не понятно куда смотрит власть и где защита прав потребителя?!

Андрей Богданов гнусный тип, столько сотрудников уволил без выходного пособия! и все только ради того, чтобы спасти свою собственную ж.пу! но как говорится не рой яму сам в неё попадешь! теперь и мы бывшие сотрудники сидим и ждём, когда же Юрген решится оторвать Андрей Николаевичу голову?!?? я лично хотел бы, чтобы его уволили за один день по соглашению сторон без компенсаций и выплат, как Богданов поступал со всеми своими сотрудниками! Андрей Николаевич, мы тебя заждались

ПОЗОР! Там одни директора, которые ничего не умеют делать. Ведут себя по-хамски, что с клиентами, что с продавцами. Когда смотрю на этих директоров, вспоминаю слова из к/ф Джентельмены удачи: Твое место возле параши. Зато им в кайф, что они директора, а ими управляют, как марионетками. Одним словом - дешевая компания. Зарплату не хотят давать рабочим.

работают одни инвалиды . начальники отделов ёбнутые на всю головешку.а в транспортном отделе точнее в отделе доставки воопще работает мигера бедные водилы работают за копейки и ещё их же и штрафуют диспетчера там работают сутками а получают копейки и ебут их бедняг за всю %удалено% а экспедиторы там ваще как рабы живут там за 20000 взарвать их нахуй с этими начальниками!!!!

Платный вход, штрафы за бумажки, которые тебе должны выдавать сторонние организации, пальцованные супервайзеры, занимающиеся только своим маникюром, задержки з/п, уровень з/п - на 50% меньше обещанного, вес поставки - пакеты рвутся, спины ломаются, почки опускаются! Работа в выходные и праздничные дни, и спасибо если не оштрафуют! Не ходите люди на работу в Сейлс!

Бывший генеральный Богданов слетел с катушек. Полный ступор и неадекват, активно ведет переговоры о продаже остатков бизнеса. Сотрудников компании с удовольствием разбирают и приглашают к себе конкуренты, сразу предлагая зп в два раза выше чем в Сейлс!!!!!!!!!!!!!!!! После этого понимаешь, что мы работали последние пару лет за гроши…

Здраствуйте Уважаемые Соискатели! ЗАО СЕЙЛС Поленая хата!!! Полная жиполизов, стукачей. Штрафы,вычаты.Работаеш не в Сейлс, а Роои Млечный Путь По договору 5-рабочая неделя,а фактически сутками на с кладе. Берут кладовщиком,а работаеш и сортировщиком и при одгрузки и грузчиком! Так эти жадные %удалено%!!! В Мае вычли с работяг штрафы от 2500р до 5000р. Есть там господин Куспиц В.А Полное Безмозглое %удалено%!!!Надо думать не только о своем кармане!!! Но и о людях которые работают на компанию!!! Не дай бог. Работать Вам в этой компании!!!

Я работала ассистентом года 4 назад. З/п платили, менеджерам премии выплачивали по результатам проектов. Отрицательные стороны На самом деле были безответственные тайные покупатели, которые не выполняли проверки в срок и тд. Но, большинство, конечно, делали свои проверки, а оплату им сильно оттягивали. Оплата там производилась полезным тайным покупателям, которые могли закрыть проверки. Если же тайный покупатель был бесполезным (то есть более не желал сотрудничать по понятным причинам) - про него забывали, так как есть другие приоритетные тайные покупатели. То же самое, кстати, происходило с подрядчиками. Сложно было о работать, бедные менеджеры, ответственные за результат проекта. Они уже не знали, где взять людей для выполнения проверок. Слишком подмоченная репутация, вследствие чего, конечно же, многие отказывались. А руководство обвиняло менеджеров в том, что проекты каждый раз выполнялись не во время. Главная проблема компании - плохо организованная работа. Руководство считало, что проблема в менеджерах, а рыба то гниет с головы. Может быть, грамотно организовав работу своей компании, руководству не пришлось бы и краснеть за огромные долги, кто знает. На мой взгляд, беда в том, что компанией пытаются руководить те, кто не умеет правильно организовать свой бизнес. Хаос и бессистемность царила в этой компании года 4 назад. Что сейчас - не знаю.

Устраивался в ЗАО Сейлс, на деле оказался в каком-то сраном обществе инвалидов (РООИ Млечный путь).

Богданов Андрей уже не директор. Контора движется по инерции. Продажи упали, сотрудников увольняют пачками.