Разместить рекламу на сайте
Выбирайте категорию и добавляйте отзывы
Дом и семья
Недвижимость
Строительство
Медицина
Авто
Производство
Отдых
Работа
Туризм
Торговля
Карта сайта
Финансы
Услуги быта
IT
Мебель
Страхование
Развлечения
Спорт
Образование
Закон
Красота
Справочная
Безопасность
Реклама
Для детей
Интерьер
Оборудование
Ремонт
Сервисное обслуживание
Онлайн-сервисы
Товары для дома
Разное
Добавить компанию
Обратная связь
Компаний
383024
Отзывов
1091056
Мы
- это большой каталог отзывов о компаниях всех направлений. Перед тем как сделать заказ у какой-либо компании, мы советуем Вам посмотреть об этой компании и только после этого, решить - делать Вам заказ или нет.
Дом и семья
Развлечения
Шопинг
Дети
Еда
Отдых
Бизнес
Работа
Спорт
Пресс релизы компаний
NOVARDIS отзывы - Комментарий №1
Отзыв написал
«Аноним»
2014-05-17
Сказать друзьям об отзыве
Компания Novardis в Санкт Петербурге, находится неподалёку от станции метро Василеостровская. Ужа ранее находил отклики об этой компании в интернете о том что скучные сотрудники и задерживают зп. Хочу добавить что на крупные и очень серьёзные проекты набираются юниоры и начинается дрессировка и внушение что Мы - русские, мы должны гордиться собой потому что мы всегда всех обходим, потому что мы трудолюбивые и упорные и что бы с нами не случалось мы всё выдержим. :) По сути это подготовка к тому что сроки будут ставиться не реально узкие, спецефические технологии которые будут использоваться в проекте - времени освоить не дадут но будут требовать что бы Вы это уже знали, а как следствие подталкивать к тому что надо ежедневно перерабатывать, звучит это как ну ты же это не умеешь? так почему бы не посветить время тому что бы обучиться этому? зато потом будешь это знать и твоя ценность и производительность возрастёт! в итоге подразумевается следующее если ты за свою ЗП не можешь приносить нам прибыль - вертись как угодно, но начни это делать и нам всё равно какими способами и что тебе для этого придётся делать. Видимо при найме на работу руководствуются правилом чем наивнее сотрудник тем проще на него давить и выжимать из него, и значит надо его нанимать на работу что бы выжать из него всё по максимуму, и если он будет микрофонить, то просто объяснить ему какой он плохой сотрудник и пусть подписывает по собственному. КОгда верхи видят что организация работы над проектом реализована плохо, они начинают давить на руководство находящееся под ним, а так как всё руководство является не шибко умным и на самом деле тоже не сильно понимает что же от них требуется и как правильно и качественно выполнять свою работу, то начинают искать крайних вместо принятия ответственности и попытки действительно начать исправлять те кривые пути которыми проходит бизнес процесс. Забавно наблюдать как начинают кидаться [censored] друг в друга руководящие посты, потому как это происходит перед всеми. :) К сожалению когда начальника всё же закидывают гомном, и он не может перевести стрелки на другой отдел, то он начинает скидывать гомно на подчинённых... :) Делегирует так казать полномочия и делится ответственностью, мол Ну вы же разработчики, ребята у Вас своя голова на плечах., ответственностью делится а деньги которые получает за свой пост - оставляет при себе. :) Ну в целом весёлая организация, можно поработать посмотреть какие бывают шараги советского устоя.
NOVARDIS отзывы
a-logo-1
Сообщение от Альфа-банк
Ваша карта одобрена!
Получите в ближайшем ...
ЗАКРЫТЬ
ПОДРОБНЕЕ