МИРС (mirs) отзывы - Комментарий №14

Ну, добавлю и я свои две копейки в общую копилку.
Впервые услышал об этом «лидере рынка», когда 3 года назад меня приглашали на собеседование их конкуренты из Донецка, некая компания «Маресто». У «донецкой мамочки» и «маменькиного сынка» — собственников «Маресто» — сначала от счастья глаза заблестели, когда они услышали, какими суммами я привык оперировать в продажах и закупках, потом в горле пересохло, когда услышали, сколько я беру за свою работу. Короче говоря, к тем бродягам с ул. Ратникова в Донецке я так и не нанялся. Не люблю неудачников с завышенной самооценкой, но без денег…
Однако после той беседы пресловутый «Мирс» я на заметку таки взял. Это объясняется тем, что как-то так получилось, что со своим «красным» дипломом по прикладной математике, я почему-то все время работаю в «гигантах» отечественного рынка хозтоваров, в частности, посуды. В целом эта компания на меня тогда впечатления не произвела: я мгновенно определяю те компании, в которых имеется нужное мне количество миллионов гривен в ежемесячных оборотах. «Мирс» к таким компаниям не относится, поэтому я ее выбросил из головы до прошлого четверга.
7 марта у меня раздается звонок: это рекрутинговое агентство «Департамент ресурсов», меня зовут Наталья (кажется), хотим предложить вам работу и т.д. Еле сдержался, чтобы не бросить трубку: такой лохотрон, как этот «Департамент ресурсов» еще поискать надо, даже по меркам Одессы! Дурят головы наивным собственникам бизнесов, обещая найти «суперспециалистов», берут сумасшедшие деньги за свою работу, а сами «находят» посредственности, да еще и преподносят и их и себя как гениев. Трубку я не бросил – человек я все-таки последовательный, – и тут же начал жалеть об этом.
Если коротко, то хамло, которое мне звонило, сообщило, что этот «Мирс» решил нанять человека на вакансию «Исполнительный директор», который наведет у них порядок в продажах, а именно так выстроит работу департаментов продаж, маркетинга и финансов, чтобы их работа была слаженной, а полномочия их сотрудников, между собой не пересекались. Компания 20 лет на рынке, а проблемы такие, как будто 20 дней! Вдобавок эта недоразвитая рекрутерша не могла двух слов связать, часто говорила фразу «мне мои клиенты сказали это слово, но я его забыла», вела себя нагло и вообще порола чушь. Сразу видно, что в «Департаменте ресурсов» работают профессионалы. Единственное, что мне удалось из нее выдавить, так это то, что данному Исполнительному директору «корпорация» Мирс» готова платить от 5 до 10 тысяч долларов. У меня сейчас у самого $10000, поэтому мне стало интересно.
Беседа закончилась на том, что мне сказали, что нужно собеседование по скайпу (я сам не из Одессы, хотя к региону не привязан и могу работать в любом регионе Украины, и вообще часто рассматриваю зарубежные предложения), но только обязательно после праздников (это говорит рекрутер, который работает за процент от зарплаты нанятого сотрудника на конкретную должность).
В воскресенье 10 марта занялся комплексной проверкой этого «Мирса». Я среди прочего еще и топ-менеджер в сфере маркетинга. Ну, через 2 часа все стало ясно: за прошедшие 3 года ничего не изменилось в лучшую сторону, только все ухудшилось. В детали вдаваться не буду, хочу спать, а потому лень писать. Ничего интересного здесь нет ни для рядовых сотрудников, ни для таких, как я.
Поэтому, когда эта Наталья, из ничтожного «Департамента ресурсов» мне позвонила 11 числа, я передумал общаться по скайпу (в клуб идти ради такой компании лень, а с работы не могу) и предложил поговорить по телефону. Это быдло начало умничать и, в конечном счете, я отказался от интервью, и таким образом, «Департамент ресурсов» потерял возможность нанять лучшего специалиста на рынке для своего клиента.
Лишний раз убедился, что только компании с сумасшедшими, но очень дешевыми «понтами» ищут «волшебников» и нанимают рекрутинговые агентства, вместо того, чтобы системно строить бизнес и нанимать профессионалов.