Хартэп отзывы - Комментарий №3

Многие ИТ компании, точнее их рук-во, страдает этим грехом. В конторе,где я работаю (Оникс-софт Одесса) тот же «директор» на совещаниях вещает о золотых горах, но когда дело доходит до выплаты з/п категорически не может вспомнить о сказанном и даже если это прописано в документально (корпоративный кодекс=КК), тут же меняет его. Пример недавний: в КК прописано был пункт о доп. мотивации сотрудников проработавших год, 3 года и 5 лет с указанием процента доплаты за лояльность сотрудника к ставке. После запроса к выплате данной компенсации (около 700 грн) данный руководитель изменил кодекс, убрав этот пункт и заявил, что это необоснованное вымагательство.
Осторожно с АФЕРИСТАМИ.